xxxx年大学生培训实施方案110704.docxVIP

2011年大学生入职训练营实施方案 目的 1．通过集中培训和军事化管理，使大学生了解并认同东方园林文化、掌握员工行为规范，初步完成由大学生向东方园林员工的转变。 2．通过东方之星、往届生的交流与沟通，使其深刻了解所有的获得都要用行动、付出去实现。 3．通过丰富多彩的活动和人性化的关怀，使大学生感受到东方园林大家庭的亲切、关注，初步体验到东方园林的人才理念。 目标 1．让大学生掌握初入职场所应具备的基本规范。 2. 形成大学生成长的档案，为后续持续跟踪培养奠定基础。 3．建立大学生入司培训模式，形成2011年大学生入司培训资料包。 原则与口号 1．原则 关爱、宽容、理解、奉献 2．口号 把握现在 创造未来 3．营歌 《待定》 培训地点 集中培训：怀柔军事训练基地 专业培训：公司内部，各用人单位 组织保障 1．总指挥：方 仪 2．项目小组成员及分工（见表1）  表1 项目组各模块分工表 角色 人员 工作职责 指挥组 总指挥 方 仪 提供项目整体咨询，过程监控和指导； 提供资源协调，保障项目实施。 协调 张 丽刘小纯 1．提供人力资源协调，保障项目实施； 2．负责大学生培训第二阶段（专业培训）的安排与实施。 训练营 营长 赵少宾 确定项目整体方案; 确定培训课程、军训、拓展及讲师； 协调所需资源，妥善处理外部关系，保障项目实施； 制定大学生项目组工作原则与内部管理标准； 项目组重大工作事项及突发事件的协调、解决； 组织项目会议，即时指导、纠正项目工作； 对各班提交的文件和计划给予指导并提出改进意见； 收集项目运行中的各类问题，进行沟通、协调； 负责向上级领导汇报工作。 指导员 马力强 协助组长进行各班、班主任及学生的关系协调； 对项目中各类宣传、文艺、体育活动组织提供指导和支持； 掌握学员的思想动态及心理变化并进行辅导和沟通； 组织大学生素质测评工作。 执行组 教务组 汪 洋 负责培训项目预算； 负责教学及项目组物资采购及分配； 负责培训中各类教学及学员管理制度管理； 负责、教学资料及讲师协调； 对各班级教学活动进行指导； 集中培训课程结束后组织对学员的考核； 负责培训项目的知识沉淀。 生活组 马 葳 负责生活及保健用品的筹划与申请； 制订培训学员生活管理制度，并实施定期检查； 负责学员饮食起居等生活管理工作； 对各班生活管理提供指导。 宣传组 庄 莹 负责整体培训项目的宣传策划； 培训环境设计及现场布置； 组织实施项目组内、外宣传活动； 对各班宣传活动进行策划与指导。 文艺组 冯 雪 负责整体培训项目的文艺活动策划； 制定文艺活动实施方案； 负责各类文艺活动的组织； 对各班文艺活动进行策划与指导。 体育组 刘跃强 负责整体培训项目的体育活动及早操、课间活动的策划； 制定各类活动实施方案； 负责各类活动的组织； 对各班体育活动进行策划与指导。 班级 一至七班 进行班级建设，营造班级氛围； 处理班级工作及活动中的各类问题； 组织班务会，对学生课程的学习及培训认识实施引导； 组织班级学员参加培训中的各类文体活动； 对学员健康、心理情况给予帮助和指导； 负责本班基础管理课程的导入及讲解。 协同 人力中心 负责通知学生报到与注意事项； 提交参训学生名单与信息； 提供测评工具； 辅导测评工作进行。 项目组计划安排 待编制。。。。。。。。  整体培训安排表 6月17日 动员大会（落实人员及分工） 6月27日－30日 班主任特训班 7月08日 布置场地，体现“激情、创意”精神 7月11日上午 大学生报到 7月11日下午 出发前往培训基地 7月12日－14日 军训 7月15日－24日 集中培训 7月25日－26日 主题拓展训练，结训，傍晚返回 7月27日 项目参观 7月28日上午 岗前誓师大会 7月28日下午－29日 各事业部、设计院内部分别进行专业培训  课程清单及日程安排 班主任特训班 班主任特训班课程表（见表1） 班主任特训班时间表 (见表2) 大学生入司培训 大学生入司培训课程表(见表3) 大学生入司培训作息时间表(见表4) 大学生入司培训日程安排表(见表5) 表1： 东方园林2011年大学生入司培训班主任特训课程表 序号 模 块 课 程 课时 负责人 1 模式操作 班务会 2 赵少宾 2 大学生培训“激情、创意”文化表现思路 1 庄 莹 3 《班主任行为规范》 1 赵少宾 4 《大学生培训操作手册》 3 5 团队建设 生存99秒（室内拓展） 3 6 基础管理 《小组学习》 2 7 《例行工作梳理》 2 8 《5S管