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有限公司 面试综合评价表 Q/YF.CX.S03-01-B06 年 月 日 编号： 内 容 评 分 标 准 面 试 打 分 面试人签 名 10-8分 8-6分 6-0分 形 象 服 饰 非常适合本 职业特点 适合本职 业特点 不适合 外 貌 非常适合本 职业特点 适合本职 业特点 不适合 精神风貌 精神饱满 精神状态一般 精神不振 待人接物 待人接物 令人高兴 待人接物 令人满意 待人接物 令人生气 技能 本岗位工作经历 完全胜任 岗位工作 能胜任岗 位工作 不胜任 知 识 专业知识 熟悉专业知识 了解专业知识 不了解 其它知识 涉足知识领 域非常广 涉足知识 领域一般 未涉足 人际交往 口才表达 表达清晰 逻辑性强 表达清楚 词不达意 沟通协调 精于沟通协调 善于沟通协调 不善于沟通协调 求 职 动 机 追求奋斗目标 实现人生价值 找一份工作 动机不纯 面试结果(面试人填写) □推荐 □考虑 □不合适 人事部门 意见 用人部门意见 分管领导意见 总经理 批 示 备 注 注: 本表每一项打分为10分制, 面试成绩由人事部门依据权数处理得到,笔试成绩、综合成绩由人事部门负责填写。