扩展群际接触：观点、机制与展望.pdfVIP

心理科学进展 2016, Vol. 24, No. 5, 836–843 Advances in Psychological Science DOI: 10.3724/SP.J.1042.2016.00836 扩展群际接触：观点、机制与展望* 艾 娟 (天津商业大学心理学系, 天津 300134) 摘 要 扩展群际接触效应指的是如果个体得知内群体成员与外群体成员之间具有友谊关系, 可以有效减少 个体对外群体的偏见, 改善对外群体的态度。群际焦虑、知觉到的内群体/外群体准则、将他人纳入自我、自 我表露在扩展群际接触效应中起到中介作用, 群体准则的知觉差异性、社会意识态度、内群成员的关系紧密 性、与外群体的直接接触程度等在扩展群际接触效应中起到调节作用。未来研究需要关注扩展群际接触效应 的动机, 比较不同类型群体的扩展群际接触效应, 探讨扩展群际接触效应更为长远的社会后果, 整合间接群 际接触的积极效应。 关键词 扩展接触效应; 群体偏见; 群体态度; 群际关系 分类号 B849:C91 1 引言 认识到这种友谊关系具有明显的跨群体特点。其 次, 观察并非直接接触, 因此有效避免了真实交 虽然直接的面对面接触可以有效改善个体对 往情境引发个体产生接触焦虑和其他负性情感的 外群体的态度与偏见(Pettigrew Tropp, 2006, 可能性。再次, 在不具备直接群际接触条件的情 2008), 但在现实环境中, 直接的群际接触可能会 况下, 扩展群际接触使得内群体成员不必亲自发 遭遇到很多障碍, 比如群体制度与准则不允许、 展与外群体成员的亲密关系就可以改善对外群体的 接触的机会太少(Wright, Aron, McLaughlin-Volpe, 态度, 继而成为减少群体成员偏见的一种有效策略 Ropp, 1997), 而且直接的群际互动还可能引发 (Wright et al., 1997; Liebkind McAlister, 1999)。 群体成员的交往焦虑、恐惧、不自在等负性情感, 从而使得群际关系无法继续深入(Voci Hewstone, 2 扩展接触效应的中介机制 2003) 。基于此, 研究者提出了扩展接触效应 (Extended Contact Effect) ：如果个体得知内群体成 Wright 等(1997)提出并验证了扩展接触效应 员与外群体成员之间存在友谊关系, 可以减少其 可能存在的内在机制：积极的内群体榜样, 积极 对外群体的偏见, 改善对外群体的态度(Wright et 的外群体榜样, 以及将他人纳入自我(including other in the self) 。具体来讲, 积极的内群榜样, 即 al., 1997) 。 与直接的面对面接触不同, 扩展接触作为一 那些与外群体成员具有亲密关系的内群体成员, 种间接的群际接触形式, 它有效弥补了直接接触 他们为群体内的其他成员树立了一种积极正面的 的不足。首先, 个体作为这种跨群体朋友关系的