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风电公司岗位职级体系及人才培养模式 研究 谢雪琼 上海电气风电集团有限公司 摘要: 介绍了风电公司岗位职级体系及人才培养模式研究的内外部环境，从人力资源 情况和岗位职级两方而分析了风电公司岗位管理现状，探索了适合风电公司的 岗位职级体系构建，并对后续人才培养进行了思考。 关键词： 电力系统;人力资源;研究; 作者简介：谢雪琼（1977—）,女，工程师，主要研究方向为人力资源管理。 收稿日期：2017年7月 Research on the Post Rank System and Talent Training Mode in Wind Power Company Xie Xueqiong Abstract： Introduced the internal and external environment of the post rank system and the talent training mode in the wind power company, analyzed the status quo of the post management of the wind power company from the aspects of human resources emd post rank, explored the construction of the post