2013年自主招生选拔测试方案.DOCVIP

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PAGE 2 旅游管理专业2016年高职提前招生综合测评方案 一、测试目的 根据旅游管理专业的专业性质、定位、就业方向和岗位职业能力的需求,重点测试考生的基础知识、学习能力、语言表达能力、沟通能力、逻辑思维能力、心理素质等专业素质和培养潜力。 二、测试内容 (一)基础知识水平 阅读一段文字材料,准确理解并得出启示; 对给定的诗词,朗读并准确理解; 针对某一案例,用所学知识加以解决; (二)语言表达能力和逻辑思维能力 语言表达流畅、用词准确、普通话标准; 语言表达层次清晰、重点突出; 语言表达逻辑性强、能够充分表达个人观点; (三)人文素养与心理素质 情绪控制力; 良好的沟通能力; 对突发事件的处理能力; 对社会问题的关注与评析能力; (四)专业气质与培养潜力 仪表仪容、言谈举止得体; 性格开朗、有较强的亲和力与自信心; 与专业相关的兴趣爱好、特长; 对专业的认知及职业发展规划; 三、评分标准 总分为200分,具体构成: (一)基础知识水平(50分); (二)语言表达能力和逻辑思维能力(50分); (三)人文素养与心理素质(50分); (四)专业气质与培养潜力(50分); 四、测试形式与时间 测试形式:面试,按照考生序号由专家考评组对考生逐一面试。 测试时间:考生的面试时间由考评组掌握时间(一般控制在6分钟以内)。 五、测试组织 设立测试区、候考区。根据到场考生人数情况,测试小组工作人员进行分组和确定考生顺序。

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