建筑施工企业专业化安全生产管理系统性之我见.pdfVIP

建筑经济与管理 建筑施工企业专业化安全生产管理系统性之我见 肖盛文 上海建工七建集团有限公司 上海 200050 摘要：建筑施工企业安全生产管理的系统性程度，是反映企业安全生产管理效果的直接因素。根据建筑施工企业安全 管理实际，从健全直接负责制度、强化安全教育培训、加强专业分包管理、加强生产过程督查、强化安全生产投入等 方面，对如何提高建筑施工企业专业化安全生产管理系统性进行了分析，以期为相关企业提供一种新的管理思路。 关键词：建筑施工；专业化安全生产管理；系统性；效益；双赢 中图分类号：TU714 文献标志码：A DOI： 10.14144/j.cnki.jzsg.2017.06.069 My Opinions on Development of Professional Safety Production and Management System in Building Construction Enterprises XIAO Shengwen Shanghai Construction No.7 (Group) Co., Ltd., Shanghai 200050, China 现代化安全生产管理有关专业化与系统性的一系列先 2 强化安全教育培训，提高自我保护意识能力 进理念，已开始被建筑施工企业引入，并越来越多地在实 安全教育培训是一项系统工程，是安全生产管理工作 践中发挥作用而受到重视。笔者以为建筑施工企业专业化 的基础，只有加强全员安全教育培训管理，提高全员安全 安全生产管理还应在系统性上下功夫。 意识、自我防范能力和综合素质，才能实现 “以人为本” 的安全管理目标。 1 健全直接负责制度，推动安全管理落到实处 凡是员工上岗前，必须接受严格系统的安全知识培 直接负责制是指施工企业的各层级管理者对分管的安 训，为使培训的内容更具有针对性，施工生产部门、技术 全负责。安全管理应包括横向和纵向2个方面，横向要到 部门最有发言权，他们最清楚需要安全培训的具体内容。 边，即企业的各个分支机构、职能部门；纵向要到底，即 因此，需要安全管理部门和施工生产部门、技术部门等紧 每位领导，一直到每位员工的现场作业岗位。大型施工企 密配合，才能使安全培训内容更有针对性。 业健全直接负责制度，就必须落实逐级管理层对所管辖范 对员工，尤其是工程建设过程中执行层的教育培训是 围的安全负责制，一直到项目经理对工地的安全负责，分 安全管理工作的基石，也是贯彻落实安全生产法律法规、 包队长对所管辖的范围安全负责，班组长对员工的安全负 管理标准、措施制度的关键环节，一旦执行层出现安全漏 责，只有一级抓一级，才能真正做到每个层面的安全都有 洞或薄弱环节，就极易造成事故。因此，必须抓牢4个环 人担责，那么这个施工企业和整个工地现场的安全才会真 节：一是全员安全教育培训的常态化。以劳动防护、隐患 正有人负责。 辨识与处置、安全管理制度、安全操作规程、现场自救互 为此，必须从落实企业的高层到各级管理层级，直至 救等知识为主要内容，制订年度、月度教育培训计划，采 每一位员工自身的责任入手，全员、全过程推动，而安全 取集中培训、分类培训等形式，多方面、多角度加大安全 管理部门则从专业的角度与技术措施上来提供支撑。只有 教育培训力度，确保培训人员、时间、内容、效果 “四到 每位员工对自身负责，