达华工程管理（集团）有限公司保密制度.docVIP

PAGE PAGE 72 达华工程管理（集团）有限公司 保密制度 编号：ZHB-09 编制部门：综合办公室 为保守公司秘密，保护公司的安全和利益，特制定本保密制度所有员工必须自觉遵守本守则。 　　一.公司秘密分为机密、保密二种，其具体范围包括： 　　A. 机密资料是公司的重要秘密,泄露会使公司的利益受特别严重损害。其范围： 　　1、公司股东、董事会资料,会议记录.纪要.保密期限内的重要决定事项； 　　2.公司中层以上职员人事考核、涉嫌违法违纪调查.未公布的人事任免.奖惩决定； 　　3.公司的各项管理制度、年度工作总结、财务预算决算报告,缴纳税款、营销报表和各种综合统计报表； 　　4.公司有关业务资料,业主、委托人、供应商咨信调研资料； 　　5.公司开发设计资料,技术资料； 　　6.公司的发展规划、市场竟争策略、市场开拓计划； 　　B.保密资料是公司内部的一般秘密,泄密人会对公司造成不良影响,其范围： 　　1.公司各部门人员编制、调整,未公布的计划,员工福利待遇资料； 　　2.公司的安全防范状况及存在问题； 　　3.公司员工违法违纪的检举.投诉.调查材料,发生案件,事故的调查登记资料. 　　4.公司.法人代表的印章,营业执照,财务印章,合同协议. 　　二.公司的保密制度 　　1.建立健全文件.传真的收发登记、签收、催办、清退、借阅、归档制度； 　　2.凡需保密的文件.资料,必须在文件的左上角注明； 　　3.凡涉及公司内部秘密的文件资料的报废处理,必须使用碎纸机,不准未经切碎作收购处理； 　　4.公司员工本人工作所持有的各种文件.资料.电脑复印软件,当本人离开办公室外出时,须存放入文件柜或抽屉,不准随意乱放,更不能未经批准,携带外出进入公共场所； 　　5.未经公司领导批准,不得向外界提供公司的任何保密资料； 　　6.妥善保管好各种财务账册、公司证照、印章； 　　三.公司的保密措施 　　1.加强员工的思想教育,增强保密观念； 　　A.公司中层以上领导,要自觉带头遵守保密制度;部门草拟文件、制作统计报表,文件编撰人、主要负责人要把好保密关； 　　B.公司各部门要运用各种形式经常对所属员工进行保密教育,增强保密观念； 　　C.全体员工自觉遵守保密基本准则,做到：不该说的机密,绝对不说,不该看的机密,绝对不看（含超越自己职责.业务范围的文件.资料电脑复印软件）。 　　2.严肃保密纪律 　　A.对员工依照公司本规定,在保守国家秘密及公司秘密方面,能忠于职守,从事保密工作取得显著成绩的;发现他人泄密,立即采取补救措施,避免或减轻损害后果的;对泄密或者非法获取公司秘密的行为及时检举.投诉的.按照有关规定给予奖励. 　　B.对员工因不遵守公司规定,造成泄密事件,依照有关法规及公司的奖惩规定, 给予纪律制裁、解雇,直至追究刑事责任. 　?3、本制度自2007年