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社保相关知识 人力资源中心 社会保险的概念 是指当劳动者在年老、患病、生育、伤残、死亡等原因暂时、永久丧失劳动能力或失业时从国家和社会获得的物质帮助。 社会保险包含的种类 养老保险 失业保险 医疗保险 工伤保险 生育保险 社会保险的缴费标准 每年，政府将公布上一年度的社会平均工资（即平均缴费工资）。 最低缴费标准：如果职工的缴费工资低于社会平均工资60%的，以上年度社会平均工资的60%作为缴费工资； 2011年度，安徽省社保最低缴费标准为1483元/月。 各类保险的缴费比例 　　　　　　比例险种 单位支付部分 个人支付部分 比例 金额 比例 金额 养老保险 20% 296.6 8% 118.64 失业保险 2% 29.66 1% 14.83 医疗保险 8% 118.64+15 2% 29.66 工伤保险 0.5% 7.42 0% 0 生育保险 0.8% 11.86 0% 0 合计 31.3% 479.18 11.0% 163.13 养老保险 统帐结合： 单位：20% 个人：8% 20% 8% 社会统筹 个人账户 * 养老保险－领取 月领取的基本养老金=基础养老金 + 个人帐户养老金 基 础 养 老 金 =(全省上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1% 个人帐户养老金 = 个人帐户储存额 /计发月数 指数化月平均缴