超市员工聘用合同范本3篇.docx

超市员工聘用合同范本3篇 第 PAGE \* Arabic \* MERGEFORMAT 16 页 编号：_____________ 超市员工聘用合同范本3篇 甲 方：________________________________________________ 乙 方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日 超市员工聘用合同范本3篇 超市员工聘用合同范本一 甲 方 ： ____________________________ 乙 方 ： ____________________________ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》有关劳动保障法规，在双方平等自愿，协商一致下，签订本合同书。 一、合同期限：本合同为固定期限合同，期限为年。自年月日至年月日止，试用期个月。 二、工作内容1.甲方根据经营工作的需要，聘用乙方在岗位工作。2.乙方经业务培训，安全法制教育，考核合格后方可上岗。 三、3.乙方上岗前必须交元保证金。三、工作时间和休息休假：1.甲方安排乙方实行8小时工作制。2.在保证完成工作任务的情况下，休息、休假由双方协商安排。3.因经营需要，经与乙方协商可安排乙方加班、加点，并按规定标准支付加班工资，技能培训不能算加班。 四、劳动报酬： 1.甲方的工资制度和分配形式。a、公司实行联销计酬工资和工效挂钩的工资分配方式。b、甲方保证每月以货币形式向乙方支付工资。 2.甲方根据经济效益和乙方贡献调整工资和发放奖金。 3.基本工资元/月、考勤工资元、效益工资按销售金额%。 五、劳动纪律和条件 1.甲方为乙方提供符合国家有关劳动、职业卫生规定的营业场所。 2.甲方根据国家有关规定结合本单位情况，特制定各项规章制度对乙方进行培训和管理。 3.乙方应端正劳动态度，自觉遵守国家的法律法规和甲方制定的各项规章制度，执行卫生规程和安全要求，遵守职业道德，服从管理，听从指挥。 4.乙方违反纪律，甲方可依据本公司规章制度给予纪律处分，甚至解除本合同并不予经济补偿。 5.有以下情况之一的，甲方可以解除劳动协议。⑴在试用期内，乙方被证明为不符合录用条件的。⑵乙方严重违反劳动纪律和各项规章制度，经教育和一般行政处分无效的。⑶乙方如在中途违约，保证金不予退还。 6.有下列情况之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同。⑴甲方拖欠发工资1月以上。⑵乙方工作环境恶劣或危险。六、经济补偿：在合同期内，如果一方单独私自解除合同的，应赔补对方。 六、本合同一式二份，甲、乙各执一份。本合同约定事项违背国家劳动法律、法规或涂改、或未经合法授权代写无效。 甲方：(盖章)乙方：(签章)代表人： 姓名：电话：电话：地址： 身份证复印：签订合同日期：年月日 年月日 超市员工聘用合同范本二 超市员工聘用合同范本3篇1 一、劳动合同期限，本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限从年 月日起至年月日止。其中试用期个月，从年月日起至年月日止。 二、工作内容和工作地点。 乙方在合同期内同意按甲方工作需要，在甲方安排下的岗位工作，甲方根据在超市工作需要，可以变更乙方岗位(工资待遇也随岗位变动而变化)，乙方应服从安排，但该岗位应为乙方能够胜任之工作。乙方应敬业爱岗，按时保证卫生和缺货完成工作任务。 三、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度和操作规程。 四、工资报酬： 甲方实行岗位工资制，工资按月发放，不无故拖欠和扣乙方工资，在合同期内乙方工资随工作岗位的变动而变动，乙方工资加提成不得低于当年工作地最低工资标准。 五、工作时间与休息、休假： 1.工作时间与休息休假，甲乙有权根据工作需要安排乙方加班、加点，并有权法定支付加班工资或调休，乙方必须服从。 2.春节假日：初一至初二上班的员工，上一天班按三倍工资发放。 3.丧假三天，婚假5天，如无故请假每月超过3天者，为自动辞职。 六、劳动纪律：甲乙双方必须严格遵守法律、法规、规章、政策。甲方依法制定的(员工手册)及超市内部管理制度，乙方应遵守与服从甲方的管理。 七、本合同期满或者甲乙双方约定的本全同终止条件出现，应当即终止。甲方应当在期限届满15日前就终止或续订的意向书或口头通知乙方，如续签须经双方协商一致，方可以续订劳动合同。 八、违反劳动合同责任： 1.甲乙任何一方的过错造成本全同不能履行或者不能完全履行的，由过错的一方承担法律责任;如属双方过错，根据实际情况，由双方各自承担法律责任，因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承担法律责任; 2.甲乙任何一方违反本全同，给对方造成经济损失的，应当根据后果和责任大小，