旅行社劳动合同范本2019新整理版.docx

旅行社劳动合同范本2019新整理版 第 PAGE \* Arabic \* MERGEFORMAT 15 页 旅行社劳动合同范本2019新整理版 旅行社是指有营利目的而从事旅游业务的企业。那么签订旅行社劳动合同需要注意什么呢?以下是华律网小编整理的旅行社劳动合同，欢迎参考阅读。 旅行社劳动合同范文一 甲方： 旅行社 负责人： 乙方： 身份证： 根据《中国人民共和国劳动法》和武汉市有关劳动管理办法，甲乙双方经平等协商同意。自愿签订本合同，共同遵守本合同所列各项条款。 第一条 本合同期限自 年 月 日开始，至 年 月 日终止，其中试用期一个月。 第二条 乙方同意在甲方从事前台接待及旅游顾问工作，并保证与甲方保持劳动合同关系至少半年以上。 第三条 甲方每月20日支付乙方上月工资，每月基本工资 元，试用期间每月工资为 元 第四条 甲方承诺按一定标准给予乙方提成奖励，结算期为一个季度，即酬劳没三个月结算并发放，具体办法和标准另行商定。 第五条 甲方安排乙方每日工作8小时，甲方保证乙方每周至少休息一日。乙方在法定假日(春节除外)照常工作，甲方应对乙方按每日基本工资3倍予以补助。 第六条 甲方负责为乙方办理综合意外险，保险金额 万元/年 第七条 乙方承诺自行缴纳社会保险费，自行负担因病，因伤等发生的医疗费用，不以任何理由想甲方提出追偿要求。 第八条 甲方执行国家有关劳动的法规，规章，为乙