黔西南州人才问题新版资料.pptVIP

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  • 2019-04-15 发布于中国
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要树立科学的人才观 大力发展各类教育事业 1、牢固树立基础教育在经 济发展中不可动摇的地位 4、加快 构建终身 教育体系, 促进民族 地区学习 型社会的 形成 2、推进职业教育发展与 改革,重视人才资源能 力建设与培养 3、提高本地高等教育质量,培 育高层次的本土人才 对策二:大力发展各类教育事业 1、以良好的硬件条件招贤纳才 2、通过重大项目吸引和留住人才 3、合理配置人力资源 对策三:创新黔西南人才发展工作 小 结 总之,只有创新人才管理和人才成长机制、转变思想观念、树立科学的人才发展观和人才优先发展的观念,才能更好地将人才的表现转化为实实在在的生产力、创新能力和核心竞争力,从而使黔西南州的各类组织具备更强的竞争力,使在黔西南州工作的人才满意,使更多的人才涌入黔西南州。 人有了知识,就会具备各种分析能力, 明辨是非的能力。 所以我们要勤恳读书,广泛阅读, 古人说“书中自有黄金屋。 ”通过阅读科技书籍,我们能丰富知识, 培养逻辑思维能力; 通过阅读文学作品,我们能提高文学鉴赏水平, 培养文学情趣; 通过阅读报刊,我们能增长见识,扩大自己的知识面。 有许多书籍还能培养我们的道德情操, 给我们巨大的精神力量, 鼓舞我们前进。 * 黔西南州人才问题 骆雪娇 2015.04.27 引 言 “人才”是人类社会进步发展的重要资源,在经济迅猛发展、社会日新月异

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