幼儿园保育员培训方案计划.docxVIP

保育员培训工作计划 我们的教育宗旨是要培养出一代有共产主义远大理想、有道 德、有知识、有体力 , 立志为人民作贡献 , 为祖国作贡献的新人。 所以 , 幼儿园的卫生保健工作是我们保教工作者的一项重要工作 , 也是幼儿园公共卫生的重要方面 , 是儿童保健工作的一个极其重要的内容 , 为了提高幼儿园卫生工作的质量 , 提高保育员人员的素质及业务水平。我们根据《托幼机构保健、保育、炊事人员工作实用手册》 《江苏省托幼机构卫生保健评分细则》的要求 , 紧紧围绕市、区儿保所领导的指导精神 , 在新的起点上 , 再创家长信任、 幼儿满意、社会认可的好幼儿园。 一、树立正确的卫生保健观念 , 把卫生保健工作和素质教育紧密联系起来。 世界卫生组织对健康的科学定义是 : 不但没有生理上的疾病 , 还要有完整的生理心理状态和适应社会的能力。根据这一定义 , 衡量一个幼儿是否健康 , 应从身体、心理和社会适应三个方面去理解 , 幼儿健康不仅包括幼儿的各个器官、 各个组织的正常发育 , 没有任何缺陷 , 而且还包括 : 良好的适应能力和自我意识 , 符合社会需要的健康人格、和谐的人际关系和开朗乐观的性格。而对幼儿适应能力、自我意识、健康人格、和谐的人际关系、 开朗和乐观的性格等品质的培养都属于素质教育的内容。因此 , 那种认为只要照顾孩子吃好吃饱、不生病、保证安全就是卫生保健工作好的观念是十分错误的。 我们将通过培训学习提高认识、转变观念 , 确立幼儿园卫生保健与素质教育紧密结合 的指导思想 , 制定中有教 , 教中有保 , 保教并重 , 共同促进素质教育的管理目标。 二、存在的不足之处 : 1 、卫生工作不能坚持 , 特别是物品归放、包干区、玻璃、死角等卫生做得不到位 , 经常会为一个大活动而加班加点地进行卫生工作的补差。 2 、保育员的专业知识欠缺 , 有的工作不能做到位。如对班内 体弱儿的照顾和护理等。 3 、不能充分发挥伙委会的监督管理作用 , 只限于开会讨论。 三、措施 : 1 、明确工作岗位及职责 , 做到分工明确 , 检查有序。 2 、开展观摩活动 , 提高卫生工作的质量 , 以每周一次定期检查和一次抽查为准 , 并与考核奖挂钩 , 做到奖罚分明。 3 、定期召开伙委会 , 听取伙委会成员建议 , 提高幼儿的伙食质 量。 4 、每月对保育员进行一次理论培训 , 并进行考核。 以下是 2017 年度的培训安排 : 二月份 : 学习《食品安全法》、保育员怎样辨别问题食品。 三月份 : 学习《托幼机构的卫生保健管理》 四月份 : 学习：从业人员健康和培训管理制度 五月份 : 学习《幼儿园环境卫生要求》 六月份 : 学习《常见呼吸传染病的预防》、 学习《呼吸道传染病防治知识》 八月份 : 学习《幼儿园的卫生保健知识》 九月份 : 《怎样将消毒卫生细节化》 学习：秋冬季幼儿卫生保健常识 十月份 : 了解呼吸道传染病的防治知识 常见呼吸道传染病的传播及预防 十一月份： 学习《食品加工操作过程与控制制度》 十二月份： 学习：食堂环境卫生要求 学习：环境和物品预防性消毒方法 元月份： 后勤人员不同区域的工作内容