应届毕业大学生电业局人力资源部调查的实习报告.pdfVIP

应届毕业大学生电业局人力资源部调查的实习报告 　　本人结合 自身专业在xx电业局的人力资源部进 一周的专业调查 和专业实践，受益非浅。 　　人力资源部主要负责人力资源开发和实施，中层领导班子的建设 与管理，劳动、人事、工资、保险、专业技术职称、职业技能鉴定、 员工教育培训、人事档案、劳动保护、离退休管理等方面的工作。 　　人力资源部设置正副主任各一名，其职业道德的基本要求：一要 有爱心：爱职业，爱员工、敬重领导。二要有责任心：认真做好工作 中的每一件 “小事”。人力资源管理工作事无巨细