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《面向对象设计与UML》课程大作业 工资管理系统的分析与设计 专业班级： 10软件（2）班 小组成员： 叶立敏 黎娟 徐海燕 张蕴 授课教师： 陈 路 完成时间： 2011年12月5日 信息工程学院 一、工资管理系统功能描述 1.系统功能需求 （1）员工可以进入此系统查询工资和查看基本的信息。 （2）管理员可以对员工的信息进行添加，删除，修改。并对数据库中的数据维护，包括数据备份，导入数据，导出数据。满足上述需求的系统主要包括下面几个模块： ① 数据库维护模块：管理员要对数据库内所有的数据进行备份和恢复，且可实现数据导入导出功能。 ② 基本信息管理模块：实现对员工基本信息的管理操作，包括员工基本数据信息的添加、修改、删除和查询等功能。 ③ 信息浏览查询模块：用户对系统中的信息进行查询。可根据条件查询员工历史工资数据（如按月份查询、按姓名查询、按部门查询等）。 工资管理系统 工资管理系统 数据库维护模块 基本信息管理模块 信息 浏览 查询 模块 2数据库维护模块 数据库维护 数据库维护 数据备份 数据导入 数据导出 数据备份：将一个月的数据进行复制。 数据导入：每天将数据导入到数据库中。 数据导出：每天下班将数据导出数据库。 3基本信息管理模块 基本信息管 基本信息管理模块 删除 员工信息 修改员工信息 添加中工信息 删除员工信息：如果有员工辞职则删除该员工的信息。 添加员工信息：如果聘用了新员工则添加员工信息。 修改员工信息：如果有员工的信息有所变动则修改。 4信息浏览查询模块 查询员工信息：员工查询自己的信息。 查询工资：员工查询自己的工资情况。 信息浏览查询模块 信息浏览查询模块 查询员工信息 查询工资 二、系统的分析与设计 1、系统的用例图 创建用例图之前首先需要确定参与者： = 1 \* GB3 ①在工资管理系统中，需要员工的参与，员工可以查询工资的历史数据并领取工资，还可以通过员工编号查看员工的基本信息。 = 2 \* GB3 ②管理员是此系统的核心，管理着整个系统。他要对所有的员工的信息的管理，对数据进行添加，删除，修改。管理员还要对系统进行相关维护操作，数据备份，数据恢复，数据导入等以及更新数据库。 （1）系统用户参与的总的用例图 管理员和员工都可发从用户这个参与者中泛化而来，用户是指此系统的所有使用者，以登录系统完成相应的操作。 系统用户参与的总的用例图如下图所示。从图中可以清楚地看到泛化关系与各个参与者所参与的用例。 图1 系统用户参与者的总的用例图 （2）工资统计的用例图 此用例图清晰看出工资发到员工手里的过程。有四个参与者，包括经理，员工，行政部门人员，业务部门人员。行政部门人员要统计各个员工的奖惩和考勤情况，而业务部门人员则对员工的业绩进行评估，通过这三个条件相应的给员工进行发放工资，最后形成一个工资统计表，由经理审批后才可以给员工发放工资。则员工才可以领取工资。 图2 工资统计的用例图 2系统的顺序图和协作图 工资管理系统中的用例很多，所能画出的顺序图也很多。 系统用户登录的顺序图上下文 ①输入信息：输入用户的帐号和密码 ②发送信息：向系统发送所输入的帐号和密码 ③验证信息：验证输入的信息是否与数据库中的数据一致。若正确则进入操作步骤、若不正确则重新输入 ④提示信息：向用户提示所输入成功 ⑤登录成功：进入系统并进行相应的操作。 用户通过显示器中的显示输入帐号和密码，并到数据中进行校验，如果一致则在显示器中提示登录成功的信息，进而让用户进入系统。 用户通过显示器中的显示输入帐号和密码，并到数据中进行校验，如果一致则在显示器中提示登录成功的信息，进而让用户进入系统。 （1）A、系统用户登录的顺序图 图3.1 系统用户登录的顺序图 B、系统用户登录的协作图 图 3.2 系统用户登录的协作图 （1）A、信息录入顺序图 【顺序图上下文】 = 1 \* GB3 ①输入新员工信息：管理员向系统输入员工的基本信息。 = 2 \* GB3 ②发送信息：向数据库发送输入的信息。 = 3 \* GB3 ③处理信息：数据库存档信息 = 4 \* GB3 ④显示提示信息：提示处理完成。 = 5 \* GB3 ⑤处理完成：数据库处理数据成功。 = 6 \* GB3 ⑥确定保存：确定保存上一步所输入的数据。 = 7 \* GB3 ⑦