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监造工作实务及核安全文化
杨怀武
2010.5.11
;
一、核安全文化
二、核电设备监造文化
三、核电设备监造方式方法
;一、核安全文化;1.2 我国核工业发展阶段;2.1(核)安全文化的引入
·核安全出问题
三里岛事故(1979.3.28)
切尔诺贝利事故(1986.4.26)
1986,IAEAINSAG国际核安全咨询组”切尔诺贝利事故后审评会的总结报告“中提SAFETY CULTURE,将核安全与安全文化联系到一起;
核安全
;2.3核安全文化的定义;四个凡事:凡事有人负责,凡事有章可循,凡事有据可查,凡是有人监督;1、设备监造之安全文化
核安全文化是存在组织和个人中的行为特性和态度总和。它建立一种超出一切之上的观念,即核电厂的安全问题由于它的重要性要保证得到应有的重视。人和设备构成了核安全的主体,核电设备监造工作要始终牢记核安全“四个凡事”的要求,时刻做到“安全”在心,一切检验见证工作都应以核安全为根本,确保设备质量满足规范要求。;2、设备监造之责任文化
设备监造工程师通常是按照设备质量计划对设备制造过程中的关键工序进行现场见证的,见证合格即该工序满足图纸规范要求后需要监造工程师在质量计划上进行签字予以放行进入下一工序,责任感和敬业精神是监造工程师重要的一项业务素质,这就要求我们必须做到“我签字,我负责” 。目前一些中小型制造企业通常是首次接触监造这一概念,常常视其为对自身企业的不信任,因此监造工作也会遇到一些难处,有时制造厂会找“差不多就行了”、“我们以前就是这么干的”等含糊说辞进行搪塞,作为监造工程师,必须明白质量是不能用“差不多”“好坏”等形容词进行描述的,监造的尺度是用符不符合图纸及规范要求来把握的。;3、设备监造之廉洁文化
说到廉洁,往往让人想到了所谓的人生观、价值观等等,廉洁关乎到个人道德素养。设备监造工作的特殊性很容易将我们推向有违道德准则的浪尖上。个别制造厂的一点小恩小惠将我们“束手就擒”,全然不值,这是我们开展监造工作最为忌讳的,也是影响核电设备监造有序开展的蛀虫。我们不能因一点小恩小惠而置核安全、质量、责任于不顾,当然这和个人的道德修养有观,正因如此,我们更需要建立一套有效的理念文化加以束之。培育诚信修身、勤勉崇廉、阳光监造的价值观,促进监造工作和谐开展。;4、设备监造之创新文化
设备监造工作虽然枯燥,但创新精神亦不可少,这主要是我们提倡的监造方式方法的问题。核电设备种类繁多,监造的方式方法也应有所区别,这就需要我们针对不同特点的设备考虑不同的监造方法。实践证明,这一点对于确保设备质量和进度是至关重要。;5、设备监造之博学文化
一台设备的加工制造过程囊括了诸多工艺,包括原材料检验、铸造、锻造、无损探伤、热处理、焊接、机加工、装配、试验等工艺过程,而我们监造工程师往往只精通一两门专业技术,然而又必须对设备加工过程的所有关键工序进行检验见证,这势必要求监造工程师对各种工艺技术要有一定的了解。另外,我们每监造一种类型的设备就要事先对该种设备的结构特点、工艺过程、关键控制点等做到心中有数,因此特殊的工作性质要求我们在不断提高自身技术能力的同时,还要尽可能充实自己,拓展知识面。当然这并不是一朝一夕之事,一名优秀的监造工程师是时刻在不断求上进,用知识武装自己的,只有这样,我们的工作才能更大程度得到制造厂技术人员的理解和支持。 ; 一名优秀的监造工程师只有时刻牢记核安全,以高度的责任感和敬业精神,不断创新,廉洁自律,知不足而求上进,才能最大程度做到核电设备质量进度全面受控 ;二、核电设备监造方式方法;2、准确定位,避免盲目戴上“检验员”的袖章;3、变“要我搞好质量”为“我要搞好质量”; “你自说其好,最多只有50%的客户相信,但我说你好,或许将有90%的人相信”,这是引用一位监造工程师与厂方沟通时的一句话,普普通通一句闲聊之语却让厂方认识到了监造的存在不是索味的“监督”,而一定程度上是对其实力、形象、进步的见证。另外,操作工人很反感我们监造者一直盯着他或过多地“指导”他, “检查的在我们旁边站着,我们就心慌”,尤其是受操作者情绪影响较大的工种,如焊接,监造工程师一定要注重方式方法,明确我们监造的目标和意义,过程虽很重要,但检测结果毕竟是监造的卡尺,有时需要给予操作者一定的
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