移动公司经理个人先进事迹材料.docxVIP

　　青草平凡，却成就了山河的碧透春意；碎石平凡，却铺就了通天大路。 　　生活中许多平凡的人却创造了不平凡的业绩。 　　姜凭，男,38岁,汉族，中共党员，学历。 　　自年月任县移动公司经理，踏上基层管理战线的那天起，他就立志要出色地干好本职工作，干一行，爱一行，钻一行。 　　工作中不论是对待领导同事还是工作，总是不计较个人得失，讲奉献，讲学习，讲团结。 　　从每一件小事做起，从点点滴滴做起，在平凡的岗位上努力践行三个代表重要思想，认真学习实践科学发展观，平凡的岗位上留下了踏实的脚印，忠实实现着为县移动公司的事业增光添彩的誓言。 　　如今，当荣誉纷至沓来，芸芸众生的脸上，只有钦佩与羡慕的表情。 　　然而，他患难与共的同事们，他朝夕相处的亲人们，才真真切切地知道他荣誉背后的艰辛。 　　一、作为一名党员，他始终保持了以党性作为后盾，以科学发展观武装思想，以政治责任感为动力。 　　该同志以严谨认真的工作态度、豁达淡泊的处世原则、正直无私的高风亮节影响着这里的每一个人，在短短的时间里受到了领导的肯定和赞赏，得到了同事们的尊敬和爱戴。 　　工作中和生活中都是那么的平易近人，而且谦虚好学。 　　尤其是在坚持理论学习上，他更是时刻提醒自己只有不断的丰富和完善自己，在理论上才能紧跟时代步伐，才能不断的提高自己的思想觉悟水平。 　　二、工作时他任劳任怨、认真负责；生活中他廉洁自律，克己奉公。 　　该同志经常说火车跑得快，全靠车头带。 　　他为县公司事业，舍小家，顾大家，一心扑在工作上。 　　该同志人到中年，家务事很多，但为了工作，他经常加班加点，有时节假日也不休息。 　　在与同事的相处上，他大事讲原则、小事讲风格，大是大非面前态度明确，对违纪现象绝不姑息。 　　可是在牵扯到个人利益的事情上，他总是先考虑到别人的难处，从不计较个人的得失，也不会因为个人利益而和同事闹矛盾。 　　在妻子孩子眼里，他是一个慈祥的父亲；在领导口中，他是一名得力的＂干将＂；在同事们的心里他又是位开朗幽默的朋友。 　　在日常生活中，他对名利不争不求，淡然处之，时时处处体现了他良好的修养和豁达淡泊的心性。 　　然而他却甘于奉献，在困难面前总是处在战斗的第一线，从没叫过苦，从没叫过累。 　　这是一种什么精神？这是一种不求轰轰烈烈，不图显赫声名，老老实实做人，认认真真办事的精神。 　　三、坚持以人为本，加强队伍建设。 　　任何工作成绩的取得都与人息息相关，该同志充分调动广大干部职工的工作积极性，以此来推动公司管理工作再上一个新台阶。 　　一是关心职工生活。 　　该同志在工作中坚持以人为本，严格要求职工，做到奖勤罚懒，赏罚分明；生活中关心他们，做到冷暖相知，有求必应，不断实现好、维护好他们的根本利益，本着群众利益无小事的理念，把关心职工的生活、认真解决职工关切和迫切需要解决的问题。 　　如关心职工方面的。 　　二是加强员工培训工作。 　　多次举办了员工技能大赛和岗位培训活动，使他们不断适应新工作、新任务，以此来增强干部职工的向心力和战斗力。 　　三是营造良好工作氛围。 　　在广大职工中开展学先进、争先进活动，是县移动公司涌现出一批先进，添加具体先进情况，极大地弘扬了劳模精神，有力地促进了县移动公司事业的全面发展。 　　四、加强精神文明建设，培植单位文化。 　　开展丰富多彩的文体活动是培植单位文化的一个重要组成部分，通过各项活动的开展，能起到寓教于乐的好效果，同时也增强职工的团结战斗力，代表单位的活力和气势。 　　该同志任职以来，十分重视工会精神文明的建设。 　　先后开展了、活动请根据实际添加等一系列丰富多彩的文娱活动，营造了和谐的氛围、促进了工作创新、使公司精神文明建设更加深入。 　　作为一名基层管理者，该同志还善于做公司干部职工的思想工作。 　　他做思想工作从来都是从关心干部职工的角度出发，坦诚相待，以理服人。 　　年，县移动公司营业员因为与客户发生争执对公司形象造成了不良影响，该同志了解到这一情况后，主动与这位营业员谈心，推心置腹地交换思想，肯定他在工作中取得的各项成绩，同他一起分析原因，查找工作中的不足之处，并积极鼓励他放下包袱，轻装上阵，大胆开展工作。 　　经过他坦诚地开导和鼓励，这位营业员解开了心中的疙瘩，主动向客户道了歉，并表示将一如继往地做好自己工作，并使当年的工作取得了显著成绩。 　　不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。 　　相信该同志今天能够取得这样的成绩与他平日的努力不无关系。 　　姜凭作为普通的移动公司基层管理者，凭借这那股不达目标不罢休的干劲。 　　这一切都在悄无声息的影响着他身边的每个人，大家更是以他为榜样，努力提高自身文化修养和综合素质。 　　这就是他，姜凭，一个用