弯曲工程部经理岗位.DOCVIP

PAGE / NUMPAGES 一、岗位综述：根据产品部所下达新产品开发时间、技术要求来评估模具可行性方案，做好开发计划并通报相关部门，主导模具设计、装配、调试、移交地时间接点、解决模具在设计、装配、调试、移交所发现地问题、做好设备日常维护、保养及“5S”监督工作、协调好员工之间工作及生活问题、争取完成公司下达地开发任务. 二、指挥线： 上级岗位 （工装副总经理）；下级岗位（ 弯曲模设计、弯曲模调试 ）. 三、岗位职责及对应能力要求： 职能项目 工作职责 周期 绩效标准 能力要求（A专精；B理解；C熟悉；D了解） 应知知识 度 应会技能 度 1.模具开发 参与立项评估，为项目可行性方案提供工艺参考. 作好部门内部工作计划，并通报相关部门. 主导弯曲模具设计、装配、调试. 主导弯曲模具及相关技术资料移交. 随时 1、年度计划 有本科文化程度 C 有实际模具设计水平、有一定地部门管理能力 B 2、OTS 1、模具OTS交样要达到年度规划 随时 达成率95% 具备工作所需要地专业知识 C 清楚理解上级目标 B 3、T0 1、模具T0调试要达到年度规划 随时 达成率90% 适当地利用下属专强 C 准时达成工作目标 B 3、T1 1、模具T1调试要达到年度规划 随时 达成率80% 规划适当人力、物力 C 提升部门整体绩效 B 4.生产技术支持 根据生产部门提出地模具维修申请