青年志愿者服务队规章制度.docVIP

厚德 博学 强技 创新 PAGE PAGE 4 1 青年志愿者服务队管理制度 为了保证青年志愿者服务队工作正常顺利的开展、加强服务队的内部管理、提高服务队思想素质和工作能力、强化志愿者组织建设，特制定本条例。 志 愿 服 务 项 目 1、XXX学院青年志愿者志愿服务项目分为扶贫济困，帮残助老，扶幼助弱，抢险救灾，环境保护，社区服务，大型社会活动等； 2、志愿服务项目既可以由各小组组织，也可以由志愿者个人发起。自己写出策划，安排所有事件及步骤的程序,再向组织申报取得组织批准方可实施； 3、所有志愿服务项目都可以面向全校志愿者进行招募，也可向志愿从事该活动的其他同学及他人招募。志愿者可以在规定时间内自主选择参与志愿服务项目，项目负责人根据项目的需要和志愿者个人特长，确定项目志愿者人选； 4、志愿服务活动实施过程中，活动负责人要切实承担起召集和协调志愿者、联络合作单位、记录服务过程、处理突发事件的职能，并与服务队负责人保持联络； 5、负责人对各活动的实施进行必要的监督，督促各活动按照申报时的目标、内容和途径，高质量的完成志愿服务活动； 6、志愿服务活动实施完毕后，活动负责人要及时总结，向人事部提交活动总结，并根据志愿者参与志愿服务的实际情况，在人事部如实登记，志愿者若中途无故退出志愿服务活动，他本人不记本次活动； 7、志愿者每学期末根据本人参与志愿服务情况，如实在人事部核对志愿服务记录，经人事部和认证中心核实后予以认证，提交上级。 第一章? 总则 第一条? 青年志愿者服务队是由院团委直接指导的全院学生的自我教育、自我管理、自我服务的群众性组织。同时本队于去年与重庆市志愿者取得联系并成功加入其队伍，一些活动有重庆市直接管理，目前加入重庆市志愿者的学校达到几十所，所以我们的队伍相当庞大。 第二条? 本组织全心全意地为同学和社会服务，代表广大学生和人民的利益，反映学生意愿，沟通院领导及各部门与同学们之间的联系，充分发挥桥梁作用，促进学生在德、智、体、美、劳等诸方面全面发展。 第三条? 本队的基本任务： 1、团结和引导广大同学刻苦学习科学文化知识，积极投身社会实践，服务社会，奉献爱心，成为热爱祖国，建设中国特色社会主义现代化事业的合格人才。 2、发挥联系学校领导和广大同学的桥梁纽带作用，反映同学的意见和要求，讲实效、办实事。 3、组织广大同学开展健康有益、丰富多彩的活动，推动校园文明建设，营造富有特色的文化氛围。 4、加强同其它院系学生组织的联系和交往，增进了解，加深友谊，共同进步。 第四条? 服务队的工作准则 1、热爱祖国，热爱人民，热爱同学，一切以集体利益为重。 2、团结合作，诚实守信，群策群力，勇于实践。脚踏实地，认真工作。 3、努力提高自身素质，树立协会在广大同学中的威信。 第二章? 组织制度 第五条 选拔制度 (一)、选拔条件：把握德才兼备的尺度。选拔者应该具有较高的思想政治素养，作风优良，成绩优秀，具有一定专长和较强的组织能力。团委干部必须是中共党员或共青团员。 (二)、选拔程序： 1、参选者提交一份本人手写申请书。 2、服务队统一组织面试。各部门干部、各分队干部对申请人面试考核。 3、召开会员全体干部会议，推选出新会员。 4、统计结果，在全院公布选举结果。 第六条? 免职制度 1、个人在工作中发现能力实在不足，如：工作效果确实较差、与学习冲突严重、严重缺乏工作热情等情况，可以向主管教师或主要负责人提出书面辞职申请； 2、同学们对其工作有较大意见者、受到校纪处分者、成绩挂科严重者等可以劝其辞退，本组织亦有权利通过开会，进行罢免。 第七条 考评制度 参考项目主要有工作态度和工作能力两方面。每学期按照考评制度进行优秀评选。 工作态度：包括到会情况、活动参与情况，对工作的重视和负责情况，执行任务的积极性，遵守校纪校规及协会各项规章制度情况。 工作能力：包括工作成效，任务完成及时性，处理问题和解决困难的能力，团队协作能力以及人际关系情况，发现问题或提出意见以及建议情况等。 第三章? 例会制度 例会是服务队工作组织和自我管理的一项重要内容。通过会议可以及时的制定安排和总结工作，并及时发现和解决工作中存在的问题和不足，及时传达学院的工作安排和有关通知精神。 例会或者会议参加者必须履行好的职责： 1、与会人员提前1~3分钟入场，不得无故迟到、早退，不得中途退会。 2、请假必须得到批准，不得由他人代请。 3、会议实行签到制度，凡不能参加会议或不能准时参加会议者，需提前向当事人请假，不请假又不按时到场者，将记旷会一次。（如有特殊原因请假不及时，后面要补上请假条） 4、出席会议时全体到会成员必须自带笔记本和笔，并做好会议记录。 5、按会议通知内容的要求，积极准备，会上踊跃发言，但要注意纪律缩