海勃湾发电厂技术监督考核制度.docVIP

海勃湾发电厂技术监督考核、奖励办法 为了加强我厂技术监督工作，切实保证机组长周期安全、稳定、经济运行，有效地降低机组非计划停运次数。同时，为了增强技术监督工作的严肃性，进一步提高全体技术监督人员的素质，强化技术监督工作的责任感，特制定此办法。 1、考核、奖励范围 1.1热工技术监督; 1.2绝缘技术监督; 1.3继电保护技术监督; 1.4励磁技术监督; 1.5电测技术监督; 1.6金属技术监督; 1.7压力容器技术监督; 1.8化学技术监督; 1.9节能技术监督; 1.10汽轮机振动技术监督; 1.11电能质量（谐波）技术监督; 1.12环保技术监督； 2、奖励原则 技术监督专项奖励用于奖励我厂负责技术监督的管理及专业人员，奖金总额按北方联合电力有限责任公司、内蒙古电力科学研究院或我厂批准的数额确定。 3、技术监督奖的奖金分配 3.1 技术监督奖分为基本奖和专项奖两部分，比例各占50%。基本奖中监督指标占70%，基础管理占30%。专项奖用于奖励技术监督管理工作中做出突出成绩的部门和个人以及保障设备安全、提高显著经济效益的重点项目。 3.2 技术监督奖每年一次性奖励考核兑现，只针对年度监督指标考核。 3.3 各技术监督奖金分配比例 3.3.1热工技术监督----9%; 3.3.2绝缘技术监督---9%; 3.3.3继电保护技术监督----9%; 3.3.4励磁技术监督----7%;