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XXX 基 层 工 会
换 届 选 举 工 作
报
告
书
单位名称
XXX基层工会换届参考程序
按照《中华人民共和国工会法》的有关规定,基层工会委员会每届任期三年或者五年,凡隶属XXX工会委员会的基层工会换届应参照本程序进行。
一、基层工会换届选举工作由上届工会委员会负责。
二、基层工会委员会、经费审查委员会候选人的产生,由上届工会委员会根据多数工会小组意见提出建议名单。
三、召开会员(或会员代表)大会进行民主选举。选举前应报告上届工会工作情况,并将本届候选人的简要情况向大会介绍。一般工会委员会3-11人,经费审查委员会3人,均为奇数。
四、新一届工会委员会、经费审查委员会产生后,要召开全委会议进行工作分工并研究工作。根据基层工会情况,工会委员会设主席、副主席、组织委员、劳动关系委员(劳动、安全、保险、法律、监督)、文体委员、女工委员、财务委员等。工会经费审查委员会设主任1人,其余为委员。
五、有女职工25人以上的应设女职工委员会,女职工不足25人的设女职工委员。女职工委员会经同级工会委员会提名通过组成,也可召开女职工(代表)大会选举产生并报上级女职工委员会备案。女职工委员会3-5人,主任由同级工会女主席或女副主席兼任,没有女主席或女副主席的由符合条件的女委员担任。
六、认真填写《XXX基层工会换届选举工作报告书》,并及时上报XXX工会委员会审批。
工会换届上报材料之一
关于工会换届的请示
XXX工会委员会:
根据《中华人民共和国工会法》的有关规定,
工会于 年 月 日
召开第 次会员(代表)大会进行换届选举,
等人
当选为工会委员会委员, 任主席。
等人当选为工会经费审查委员会委员, 任
主任。
本届工会委员会和经费审查委员会任期 年。
以上请示,请予批复。
(工会印章)
年 月 日
工会换届上报材料之二
基层工会委员会换届选举结果报告单
选举日期: 年 月 日
职工总数
会员人数
应到会员(代表)人数
实到会员(代表)人数
候选人姓名
得票数
拟任职务
候选人姓名
得票数
拟任职务
会 议 程 序
一、上届工会委员会报告工会工作情况,通过候选人名单。
二、推举监票人、唱票人、记票人。
三、投票选举。
四、宣布选举结果。
五、新当选工会委员代表讲话。
六、可邀请中方或外方总经理讲话。
七、选举结束,将选举情况上报XXX工会委员会。
说明:
参加选举的人数为应到会人数的三分之二以上时,方可进行选举,选举可采取差额直选,也可采取差额预选后等额选举。
候选人获得应到会员(代表)的过半数选票时,方得当选。
备
注
工会换届上报材料之三
工会经费审查委员会选举结果报告单
选举日期: 年 月 日
会员总数
应到会员
(代表)人数
实到会员(代表)人 数
候选人姓名
得票数
拟 任 职 务
说
明
1.工会主席及财务委员不得兼任经审委委员。
2.经审委主任可由工会委员担任。
3.经费审查委员会不得全部由工会委员担任。
4. 经费审查委员会实行等额选举。
备
注
工会换届上报材料之四
工会女职工委员会换届选举结果报告单
XXX工会女职工委员会:
根据《中华人民共和国工会法》、《工会女职工委员会工作条例》的有关规定,经同级工会委员会提名协商讨论通过(或召开女职工代表大会选举产生),
等人为女职工委员会委员, 任主任。
女工主任单位联系电话: 手机:
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