各单位解除劳动合同了，失业金.docxVIP

各单位解除劳动合同了，失业金 　　解除劳动合同及失业登记证明书　　姓名：，身份证号码：劳动合同期限：年月日依据《劳动合同法》条款：第条第款解除合同解除原因：□终止劳动合同□双方协商一致，解除劳动合同□被用人单位解除劳动合同□本人意愿书面提出解除劳动合同□因用人单位有不符相关法律、法规、劳动合同约定的情形，劳动者提出解除劳动合同　　本单位失业保险金缴费年限：累积缴费年限：单位社会保险编号：　　单位名称：　　年月日　　--------------------------------------------------------------------------------------注：1.此表一式四份，二份送就业局，一份存档，一份给本人，须用水笔或钢笔填写，复写涂改无效。　　2.单位须携带失业证(劳动手册)、录用及社会保险增减表和此表办理解除手续,因本人意愿根据劳动合同法第三十七条解除劳动合同的人员，办理时请附带本人签名的辞职报告。并将失业人员的名单、档案等资料自终止或解除劳动关系之日起十五日内报送就业局并告知其按照规定享受失业保险待遇的权利。　　3.失业人员应当自终止或者解除劳动关系之日起60日内,持用人单位出具的此证明书、就业证、、户口本、一寸照片办理失业保险申领手续。逾期办理的，视同已重新就业。　　用人单位在与职工终止或者解除劳动合同时，如何办理职工失业登记和失业保险手续？用人单位在与职工终止或解除劳动关系时，应当及时为其办理退工登记手续。劳动合同期满终止或者因各种原因提前解除劳动合同的，必须在7个工作日之内，由用人单位按现行劳动管理体(转载于:写论文网:各单位解除劳动合同了，失业金)制到劳动就业管理机构办理退工登记手续。劳动就业管理机构应当在受理用人单位递交材料3个工作日之内办妥退工登记手续，收下该职工的《就业登记证》、并在第8页上相应栏目内登记盖章，审核《失业人员失业保险待遇审核表》，并在表上确定领取失业保险金的标准和期限，在《就业登记证》第18页起的相关栏目内作记载盖章；收下该职工的人事档案，并在《职工退工后档案转移保管表》作记载盖章。　　劳动就业管理机构发给《职工失业证明书》和《苏州市市区失业人员职业指导教育通知书》两联单，并在下半联注明应参加市劳动就业管理服务中心定期组织的就业指导教育的时间和地点，委托用人单位转发失业人员本人。用人单位应当及时将《职工失业证明书》两联单交给失业人员本人，并告知失业保险待遇审核结果，通知其按《苏州市市区失业人员职工指导教育通知书》指定的时间、地点参加职业指导教育。失业人员只有参加过职业指导教育，方能持盖有专门印章的《职工失业证明书》到户口所在区劳动就业管理机构进行失业登记，取回《就业登记证》。　　云南省用人单位解除劳动合同证明书　　编号：　　因　　依据《中华人民共和国劳动合同法》第条项之规定和劳动合同第十八条项之约定，双方于年月日签　　订的年月日起至年月日止或的劳动合同于年月日解除。乙方解除劳动合同前的工作岗位为，在甲方工作年限为。解除劳动合同的经济补偿金甲方按月支付乙方，计人民币元。　　甲方乙方　　盖章签章　　法定代表人　　签章　　劳动用工登记机关盖章　　劳动用工登记日期　　年月日　　本证明书一式三份　　甲乙双方各执一份云南省人力资源和社会保障厅印制存入乙方档案一份。