北语19春《人员选拔和聘用管理》作业1234满分答案.docxVIP

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2019-05-03 发布于湖南
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北语19春《人员选拔和聘用管理》作业1234满分答案.docx

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19春《人员选拔和聘用管理》作业1 人力资源管理的起点和关键是（） A.薪酬管理 B.绩效考核 C.人员招聘 D.人力资源规划正确答案:C 员工法定应得的福利包括各类社会保险、住房公积金还有（） A.各种法定节假日和年休假 B.奖金 C.培训机会 D.住房正确答案:A 人员甄选中最传统也是最重要的方法是（） A.面试 B.笔试 C.试用 D.轮岗正确答案:A 一般意义上，根据统计学样本结果，员工离职原因排名第一的因素是（） A.职业发展原因 B.个人原因 C.薪酬原因 D.工作环境原因正确答案:A 胜任力模型建立过程中信心收集的主要方法是（） A.问卷法 B.行为事件访谈法 C.观察法