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* 新时代的劳动者 第五课 企业与劳动者 《经济生活》学习课件 根据课本知识回答下列问题 （1）什么是劳动？为什么要尊重劳动和劳动者？ （2）应该怎样尊重劳动和劳动者？ 想一想：我们吃的、穿的、用的、住的都来源于什么？ 劳动 情景1 一、劳动和就业 劳动是劳动者的脑力和体力的支出，是物质财富和精神财富的创造活动。 1、劳动的含义 （1）劳动是人们取得收入，获得生存的谋生手段；（个人） （2）劳动创造了物质财富和精神财富，是人类文明进步发展的源泉。（国家） 2、尊重劳动的原因、意义： （一）劳动 3、尊重劳动者的原因 （1）劳动者是生产的主体，在生产中起主导作用。 （2）劳动者有分工不同，但地位平等，都为社会主义现代化建设作出了贡献，应该得到承认和尊重。 4、要求 （1）个人要以辛勤劳动为荣，以好逸恶劳为耻。 （2）国家要形成自觉尊重劳动、保护劳动者合法权益的时代新风。 小张是09届浙江某大学旅游管理系的学生，大四即将毕业的他，面临的首要问题便是找工作。 大四上学期末，在会展中心举行了一场普通高校毕业生招聘会。那天早上很冷，可是才7点钟，父母就不断的催促他起床 ，小张边穿衣服边抱怨着：人啊，为什么一定要就业呢？ 思考:请你来帮助小张解决心中的疑惑 情景1 就业对社会生产和发展的意义 （把就业作为国家发展任务的首位） 个人： 社会 ①劳动者获得报酬，获得生活来源； ②使社会劳动力能够不断的再生产。 ③实现自身价值，丰富精神世界，提高精神境界，促进人的全面发展。 ①创造社会财富，促进社会发展 ②实现社会稳定 就业是民生之本， 就业是安国之策 小张刚进会展中心大门，此时才8点钟，可是里面已经是人山人海，几乎所有展台都被挤的水泄不通，此时此刻，看到这架势，小张才体会父母的良苦用心。 情景2 材料表明我国的就业形势的状况怎么样？ 就业形势严峻 阅读材料一，请大家能感悟一下我国就业形势严峻的重要原因之一是什么？ 材料一：国务院新闻办公室4月13日发布的《国家人权行动计划》指出，2009―2010年，我国将新增1800万城镇就业人口，转移1800万农业劳动人口，2010年全国就业目标日前明确出台，全年新增就业岗位有望超过1100万。 我国人口总量和劳动力总量都较大，就业压力大,就业形势严峻。 材料二：2008年，国际金融危机突然暴发，据统计，2008年底银行、证券等行业岗位缩水达27.5%，大学生就业比07年低9个百分点，这让本来就很严峻的就业形势变得雪上加霜了。 结合材料思考，还有什么重要的因素影响着我国的就业形势吗？ 在经济全球化的背景下，国际经济形势对我国的就业产生重大的影响。 招聘会上，小张听到最多的抱怨便是“唉，真倒霉，咱们偏偏赶上09年的时候毕业出来找工作……”小张纳闷了，为什么09年特别“倒霉”呢？ 情景3 小张正为就业遇到金融危机而忿忿不平的时候，突然碰到了来自青海的校友小王，“别抱怨了，真是身在福中不知福，我的家乡是山沟里的一个小村庄，基础设施极其不完善，通讯困难，连人才市场都没有，更别说举行这样大型的招聘会了，就算知道了哪个企业招人，都不知道上哪递简历去……” 情景4 材料三：近日，浙江省就业局有关负责人表示 ：金华义乌人才市场每天企业用工需求在2万人以上,但前来应聘总人数却不到3000人,企业基本上招不到工人。另据了解，四川、云南等地现有大量的农民工待业在家，他们根本就不知道浙江这里正急需要人，而在为找不到工作发愁。 请结合材料，找出造成我国就业形势严峻的重要因素？ 我国劳动力市场不够完善、就业信息还不够畅通（存在区域差异） （1）为什么有些高薪的职业找不到合适人选？ （2）为什么维修工等这样的职业缺乏合适人选呢？ 和小王道别后，小张继续寻找工作，突然间，他发现有个别展台前非常冷清，原来是某汽车品牌4S店正在招人，招聘方很着急，“我们急需高级销售、高级汽修等员工，这样的人才太少了，维修配件经理、维修站服务经理等新型岗 位，工资高、待遇好，但能胜任的 人才寥寥无几”。小张这才明白， 原来，不一定是有人没活干，原来 还有很多活没人有能力干。（民工荒） 劳动力素质和社会经济发展的需要不相适应，我国就业存在着结构性矛盾。我国劳动力素质有待提高。 情景5 看着4S店的招聘海报，小张不禁想“哼，哪有大学毕业生放下身段去做维修工人的，这样的工作，反正我是绝对不会去的。” 小张的想法说明了什么问题？ 我国是制造业的大国，需要的是技术型人才。 大力发展职业教育 ，加快培养高技能人才 。 ——温家宝 劳动者的就业观念不正确，偏狭隘。 （没有树立职业平等的观念） 情景6 原