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集团公司5S管理实施方案
按照集团公司近期工作计划,为保证5S活动的顺利有效实施,结合实际,特制定本方案。
一、5S推行的方针目标:
(一)叫响三句话:
1、把最简单做的事情做好就不简单,把最容易做的事情做好就不容易;
2、每天的事情每天做,自己的事情自己做;
3、做正确的事,正确地做事。
(二)实现一个目标:
强化基础管理,提升全员品质。
二、5S推行的准备阶段
(一)?召开动员大会,表达推行5S活动的决心,统一员工思想。
(二)? 成立5S管理活动推行领导小组,负责5S管理活动的组织、策划、实施、检查、考评等(可由ISO质量认证小组替代)。
(三)宣传造势,教育训练
1、? 通过网络、宣传5S的基本知识,营造起动5S的良好氛围;
2、? 组织全公司员工系统学习5S的VCD教材,编写《“5S”手册》,进一步领会推行5S活动的目的、意义和作用,营造全员参与的浓厚氛围;
3、? 开展网上征文、知识竞赛、“5S日”等形式多样活动,进一步提升5S活动的影响力。
三、5S的实施评价阶段
推进工作计划安排表
步骤
工作内容
负责人
完成时间
一
成立5S推进实施小组
谢英泽
11.30
二
全面开展5S活动
1、员工培训、参观和教育
徐秀群
12.8
2、办公室规范管理
杨 华
12.15
3、划分整顿、整理、清扫责任区
3.1档案室、储藏室
徐 珊
1.30
3.2门卫及前台、会议室
吴 娟
1.30
3.3各中心总经理办公室
使用人
1.20
3.4集团公司领导办公室
各秘书
1.20
3.5大办公区域
使用人
1.18
3.6食堂
刘璋
1.18
3.7固定资产
杨华
1.20
3.8办公用品及低值易耗品的管理及发放
杨华、陈盛翔
1.20
4、样板区选定和建立
徐秀群
1.30
5、厕所
张晋维
1.16
6、建立检查、评比和奖惩制度
杨华、王裕新
1.30
三
资源保障
谢英泽
2.28
四
根据各部门现场5S的实施状况,进行巡回诊断、总结和持续改进
杨华、赵克喜
3.29
(一)整理阶段(2005年12月1日至2005年12月31日为实施阶段,以后为保持和循环改善阶段)
1、整理的推行要领
(1)对工作场所(范围)进行全面检查,包括看得到和看不到的地方;
(2)制定“要”和“不要”的判别基准;
(3)按照基准清除不要的物品;
(4)制定非必需品的处理方法,并按此方法清理非必需品;
(5)每日自我检查,循环整理。
2、整理的范围:
(1)办公桌椅、橱柜、文件夹柜、抽屉等的整理;
(2)电子文件夹的整理
(3)工具箱、储物间等的整理
(4)工作流程、工作行为的整理3、整理的检查考核表
项次
查检项目
检查状况
评分标准
得分
1
通道
有很多东西,或脏乱
0
?
虽能通行,但要避开,不能正常通行
1
?
摆放的物品超出通道
2
?
超出通道,但有警示牌
3
?
畅通,整洁
4
?
2
办公场所
一个月以上未用的物品杂乱堆放
0
?
角落放置不必要的东西
1
?
放半个月以后要用的东西,且紊乱
2
?
一周内要用,且整理好
3
?
3日内使用,且整理很好
4
?
3
办公桌上下及抽屉
不使用的物品杂乱堆放
0
?
半个月才用一次的也有
1
?
一周内要用,但过量
2
?
当日使用,但杂乱
3
?
桌面及抽屉内之物品均为当日使用,且整齐
4
?
5
储藏室
塞满东西,人不易行走
0
?
东西杂乱摆放
1
?
有定位规定,但没被严格遵守
2
?
有定位,有管理,但进出不方便
3
?
6
计算机文件夹
私人文件与公用文件混杂,无用、重复、过期文件充斥其间
0
?
有所整理,但较为紊乱
1
?
文件按照分类进行存储,排列较为整齐
2
?
文件归类整齐,标识明确,易于查找,且对重要的旧文件进行备份
3
?
7
前台及门卫
前台桌面杂乱无絮、且脏乱;
0
角落里有放置不必要的东西;
1
接待桌面较整洁、但接待人员不注意形象;
2
接待桌面干净、整洁、接待人员注意形象;
3
8
食堂
有很多东西,或脏乱
0
不使用的物品杂乱堆放;
1
放半个月以后要用的东西,且紊乱,厨师不讲卫生;
2
厨房、饭厅角落里有不干净的东西,废弃物没有得到及时清理
3
厨房、饭厅整体上干净、整洁给人良好形象,厨师讲究卫生
4
合计
?
?
(二) 整顿阶段(2006年1月1日至2006年1月31日为实施阶段,以后为保持和持续改善阶段)
1、整顿的推行要领
(1)彻底地进行整理
(2)确定放置场所
(3)规定摆放方法
(4)进行标识
(5)大量使用“目视管理”
2、整顿的要求
一目了然,取用快捷。
3、整顿的检查考核表
项次
查检项目
检查状况
评分标准
得分
1
固定资产
破损不堪,不能使用,杂乱放置
0
?
不能使用的集中在一起
1
?
能使用、较脏乱
2
?
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