美国反残疾人就业歧视法律制度研究-法律史学专业毕业论文.docxVIP

目 目 录 摘 要 ．．I Abstract ． ． ．1I 弓I j占 ． ．1 一、美国反残疾人就业歧视立法背景及立法体系 5 (一)美国反残疾人就业歧视立法背景 ．5 (二)美国反残疾人就业歧视的立法体系 ．6 二、美国反残疾人就业歧视的主要制度 。12 (-7)适格的残疾人制度 13 (--)合理调整制度 1 7 (三)雇主抗辩制度 19 三、美国反残疾人就业歧视的管理机构及救济途径 23 (一)平等就业机会委员会的成立依据及组成 23 (二)平等就业委员会的主要职能 24 (三)调处残疾人就业歧视纠纷的主要程序 25 四、美国反残疾人就业歧视法律制度的发展趋势 ．30 (一)扩大残疾人认定范围 30 (二)残疾人就业理念的转变 30 (三)从单一标准的保护转向多元标准的社会融合 32 (四)逐步完善残疾人支持性就业 32 五、对完善我国反残疾人就业歧视的借鉴意义 34 (一)健全相关法律法规，制定专门保护残疾入就业权的反歧视立法 34 (二)建立专门反就业歧视机构，确立多元化救济途径 35 (三)明确残疾入就业歧视的责任主体 36 (四)完善反残疾人就业歧视的司法救济 38 结 语 40 参考文献 ．．4l 霉；[ 谢 44 攻读学位期间发表的学术论文目录 。45 摘 摘 要 在美国不同程度的歧视普遍存在，从最初的种族、性别歧视到现在残疾人就 业方面的歧视。美国为