汇报工作的语速.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
汇报工作的语速   浅淡工作汇报的形式   [摘要]随着科技进步,工作汇报在形式上日趋多样,选择更加科学的汇报形式,能够更为充分展示工作效率和取得的成果,为工作起到画龙点睛的作用,值得我们去思考和探索。   【关键词】工作;汇报;形式   工作汇报就是通过一定的形式将单位某一特定阶段工作的开展情况向上级进行反映和表述,以便上级指导或帮助解决问题的一种方法。工作汇报也是单位工作的高度概括和总结,是争取上级支持和帮助的有效手段,好的汇报形式能够为工作起到画龙点睛的作用。随着时代发展,工作汇报的形式多种多样,总结归纳为:口头汇报、书面汇报、多媒体汇报和专题片汇报等。   1、口头汇报   从事行政工作,下级要经常向上级汇报各种情况,出色的口头汇报不但可以让领导在短时间内掌握下级工作的进度、主要成绩、存在问题及其意见建议,而且还可以通过汇报展现自己的基本素质和口才,为自己的发展创造机遇。进行口头汇报的重点在于要开门见山、要思路清楚、条理分明、语速适中,音量适当、还要把控好汇报时间。   要把控好汇报时间、要开门见山、言简意赅,直接把事情的来龙去脉,照直、照实说清楚,要让人在最短的时间内听明白汇报者所要表达的意思。   思路清楚、条理分明。开头应对汇报的问题先作概括性的说明,让对方有一个总的印象,以便听取和分析下边要讲的话。中间部分要安排好层次。讲完之后,应再次总结汇报的基本观点,给人以前后呼应的感觉。   2、书面汇报   书面汇报顾名思义就是以书面的形式将工作开展情况向领导进行反映和表述的一种形式。   理清思路。要理清汇报的顺序,列出汇报提纲。提纲要由大到小,一级标题下要有二级标题,二级标题下面要有三级标题等。不同级别的提纲,要注意它们相互之间的逻辑关系。   谋篇布局。要合理安排层次段落、开头结尾、过渡呼应等。汇报的顺序可以按照事情发展为顺序。介绍空间对象的时候,可以按照由外到里,或者由上到下等顺序来进行。   随着社会的发展,科技手段的不断进步,受众对传媒方式要求的不断提高,电视新闻节目不断创新不断改革中成长与发 展,达到使观众不出门便知天下事的要求,因此播音工作既是一种新闻工作又是一种艺术工作,所以播音作品的新闻性和艺术性是播音员不容忽视的问题.所以作为播音员来说不仅要在镜头前保持端庄大方的形象来符合电视新闻播音,又要将有声语言和副语言配合和谐,从而使观众能够适应电视新闻播音的提速。   电视新闻节目为了适应来自观众的要求以及媒体自身的需求,在不断提高电视新闻节目内在质量的同时,也在逐步增加单位时间内一档栏目中的内容量,使观众能在较短时间内了解到更多的信息,所以播音表达的语速较以往有了明显的加快和提高,单位时间内字词的吞吐量越来越大,平均每分钟由早期的两百字左右增加到目前的三百字左右,甚至更多。   然而如何正确看待电视新闻播音的“提速”,我们需要对现在社会电视新闻的发展趋势有一定的了解,并且要不断加强自身对有关电视新闻播音发展的认识理解能力,而不是单纯的加快新闻的播音速度,所以作为一名播音员主持人要清楚的知道自己的作用,是连接电视和大众的纽带,怎么样提速才能让受众听的明白是对提速的要求之一。   单选题:   1、在上行沟通中,汇报工作的重点是   A.谈结果   2、商务场合行握手礼时,右手握对方的同时左手握对方臂膀,表示   A.支持   3、对于情绪性冲突,应采取何种冲突解决取向   C.迎合式   4、在沟通距离的划定中0—属于:   B.私人距离   5、“一个人在能力、特长、品质等某方面比较突出,或社会知名度较高,产生晕轮效应,从而使他人愿意与之交往。”这是属于人际吸引一般规律中的   D.光环吸引律   6、在单向沟通和双向沟通的对比中,选项属于单向沟通的特点。   C.发送信息的人不会受到攻击   7、用于即时互动性的沟通方式为?   A.口头   8、用于要求严谨,需要记录备案的沟通方式为?   B.书面和非语言   9、什么沟通强调掌握人与人之间沟通的技巧,其中包括倾听技巧、非语言沟通技巧、冲突处理技巧、口头沟通技巧、书面沟通技巧、压力沟通技巧等?()   B.人际沟通   10、什么沟通是自我沟通能力和人际沟通技能在组织特定沟通形式中的综合体现?()   C.组织沟通   11、假设你必须按时完成一项极其复杂的工作,而下属经验不足,缺乏主动性,由于时间紧迫,此时最适合的方式是采取什么管理模式?()   A.命令式   、对一个新员工采用简单的命令式进行沟通,可能造成员工误解信息或一知半解,致使沟通失效。这是下行沟通的什么障碍?   B.接收者沟通技能方面的差异   13、如果你与下属的关系非常密切,而且他们能够独立、有效地工作,此时,你就可以放心大胆地让员工自己去做。也就是说,你可以什么管理模式?

文档评论(0)

a888118a + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档