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- 2019-05-12 发布于湖北
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员工行为规范(总部适用)资料
员工行为规范(总部适用)
归属体系:鹏润投资(国美电器)有限公司经营管理手册――行政系统
分册
文件编号:鹏润—行—人资001
撰写单位:行政中心人力资源部
版 本:第一版
生效日期:2003年5月14日
机密等级:□ 机密 ■ 一般
合计页数:10 正文页数:6
附件个数:3
制度正文目录:
目 录
页次
1、目的
1
2、范围
1
3、名词解释
1
4、职责
1
5、作业内容
1
6、注意事项
6
7、附件
6
总裁审批
管理研究室审核
撰写人
1.目的:统一办公区域内员工的行为规范,营造良好的办公秩序和办公环境,树立公司形象。
2.范围:
2.1适用范围:在鹏润大厦办公区域内工作的本公司所有工作人员
2.2发布范围:鹏润投资总部各中心、各部门
3.名词解释: 无
4.职责:总部人力资源部负责按规范检查督导员工行为标准
5.作业内容:
5.1总则
5.1.1
5.1.2
5.1.3
5.1.4
5.1.5
5.1.6
5.1.7
5.1.8
5.1.9
5.1.10
5.1.11
5.1.12
5.1.13
5.1.14
5.1.15
5.2办公秩序:
5.2
5.2.2三级副总以下级别员工,搭乘A区电梯进入办公区域(十八层适用)。
5.2.3搬动大件物品应使用货用电梯,不得使用客用电梯。
5.2.4严格履行考勤制度,上
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