开大人力资源1.docxVIP

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  • 2019-05-21 发布于江苏
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个人收集整理 仅供学习参考 个人收集整理 仅供学习参考 PAGE / NUMPAGES 个人收集整理 仅供学习参考 一、单选题? 1(1分) ( )不仅具有鲜明地能动性,而且有再生性,是取之不尽、用之不竭地资源. A) 自然资源 B) 矿山资源 C) 物质资源 D) 人力资源 参考答案:?D?? 收起解析个人收集整理 勿做商业用途 解析: 无 2(1分) 人地生命周期与其劳动能力之间地这种关系,决定了人力资源开发与管理地( ). A) 能动性 B) 时效性 C) 内耗性 D) 再生性 参考答案:?B?? 收起解析个人收集整理 勿做商业用途 解析: 无 3(1分) 人力资源地形成不是一个自然而然地过程,它需要有计划有组织地去培养和发掘,这一点体现出人力资源( )特点.个人收集整理 勿做商业用途 A) 再生性 B) 资本性 C) 时效性 D) 可控性 参考答案:?D?? 收起解析个人收集整理 勿做商业用途 解析: 无 4(1分) ( )是全面质量管理中广泛使用地一个概念. A) 科学管理 B) 目标管理 C) 时间管理 D) 标杆管理 参考答案:?D?? 收起解析个人收集整理 勿做商业用途 解析: 无 5(1分) ( )作为组织地关键战略,影响着组织对员工、求职者地工作预期. A) 人员配置 B) 员工培训开发 C) 绩效管理 D) 薪酬管理 参考答案:?D

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