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转岗（调整岗位）协议
甲方： 公司
乙方：XXX
甲方与乙方于 年 月 日签订劳动合同书。
现 有限公司因经营发展需要，对公司部分工作岗位进行调整，经与员工XXX充分、平等协商，双方自愿达成以下“转岗”协议以共同遵守：
一、XXX原工作岗位为 ，自 年 月 日起，工作岗位变更为 。隶属部门为 。 年 月 日起，不再从事原工作岗位的工作。
二、调整工作岗位后薪资标准不变。（调整工作岗位后薪资变更为 元/月。）
三、调整工作岗位后岗位职级不变。（调整工作岗位后岗位职级变更为 。）
四、调整工作岗位后工作时间及休息、休假管理规定不变。（调整工作岗位后工作时间变更为 。）
五、调整工作岗位后，甲方已公布并施行的现行各项规章制度及《员工手册》仍然对乙方有约束力，乙方须遵守。
六、本岗位调整不涉及双方劳动合同书合同期限的修正。即双方劳动合同的期限仍至 年 月 日止。
七、本协议作为双方劳动合同书的补充，自双方签字盖章之日起生效，有效期至双方劳动合同书载明的合同期限届满日止。
八、本协议中未提及的变更内容均遵照双方劳动合同书的约定执行。
九、本协议一式二份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）： 乙方（签字）：
年 月 日 年 月 日
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