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学徒工用工合同 　　篇一：学徒用工合同　　学徒用工合同　　甲方__________ 联系电话__________　　乙方姓名__________性别_____电话_________ 文化程度__________ 身份证号__________紧急电话__________住址____________________有计划的培训学徒工是企业长远发展的需要，乙方无技术基础，自愿来甲方学习技术，甲方同意接收乙方。双方在自愿、协商一致的基础上达成如下协议，供甲、乙双方共同遵守。　　第一条；限期和学习内容　　1.学徒限期为________天 ，从_____年_____月______日到______年_______月_______日止，　　2.学习技术内容____________________　　3.学习期满必须在本店工作_______年，从________年________月_______日到_______年_______月_______日止，到期乙方可以继续在甲方处工作，按正式员工签订劳动合同。　　第二条；学徒期间待遇1. 乙方在甲方学徒期间保底工资为__________ 月。　　2.该工种技术培训费为__________元，学徒工未到约定时间离职需支付培训费用，超过约定时间离职则由公司负担费用。　　3.每月扣除10%的保底工资额作为学徒押金，共扣10个月，学徒工