关于建立县委巡察组组长、副组长库的意见.docVIP

PAGE PAGE \* MERGEFORMAT - 10 - 关于建立县委巡察组组长、副组长库的意见（939字） 为确保新一届县委巡察监督实现全覆盖的部署和要求，经中共XX县委巡察工作领导小组研究，就建立中共XX县委巡察组长库、副组长库，提出如下意见。 一、建立巡察组长、副组长库政策依据 建立县委巡察组长库、副组长库是落实中央和省委、市委关于巡视（巡察）工作要在战略上一体谋划、制度上一体规范、工作上一体推动、成果上一体运用、队伍上一体建设的“五位一体”总体思路和“巡察组组长根据每次巡察任务确定并授权”的规定，而采取专兼职结合方式建立的巡察组组长库、副组长库。 二、巡察组长库、副组长库人选范围 组长库人选：距退休年龄在3年以上（含3年）的正科级干部。主要为县人大主任、政协主席；县级政法机关班子成员；县直部门优秀正科级干部。具有纪检监察、组织人事、财政审计、政法等工作经历的可优先选用。 副组长库人选：县纪委、县委组织部及其他县委各部委、县直党组（党委）中优秀现职副科级干部。参加过上级党委巡察工作、表现突出的干部可优先选用。 三、巡察组长库、副组长库人员数量 县委巡察组组长库人员数量为20人左右；县委巡察组副组长库人员数量为40人左右。 四、巡察组组长库、副组长库人选条件 ⒈理想信念坚定，对党忠诚，“四个意识”强，在思想上、政治上、行动上和党中央保持高度一致； ⒉坚持原则，敢于担当，依法办事，公道正派，清正廉洁； ⒊熟悉党务工作和相关政策法规，具有较强的组织领导、发现问题、沟通协调、文字综合等能力； ⒋热爱巡察工作，身体健康，有精力、能胜任工作要求。 五、巡察组组长库、副组长库人选推荐审核程序 1．县委组织部按照组长库、副组长库人员条件确定人选，征求本人及所在单位意见，酝酿提出推荐人选名单； 2．县纪委对推荐人选进行廉政审查； 3．人选名单报县委巡察工作领导小组审核、县委审定； 4．县委巡察工作领导小组印发通知，通知入库人选所在单位和本人。 六、巡察组组长库、副组长库人员管理 1.巡察组组长、副组长库实行动态管理，入库人员到退休年龄的，自然退出组长库、副组长库； 2.不胜任巡察工作或因身体等原因不适合继续担任组长、副组长的，应及时调整、补充； 3.巡察组组长、副组长库人员实行巡察任职回避、地域回避、公务回避。 4.不担当、不作为、不认真履行职责的，即行取消担任组长、副组长资格。