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陕西工商职业学院教师教学满意度测评实施办法试行第一章总则第一条为了进一步提高我校教师教学水平增强教师创新意识客观评价教学能力保证和提高教学质量全面了解教师教学情况及学生对课程教学的满意度为教师管理提供依据根据我校教学和管理实际特制定本办法第二条测评对象是在我校担任授课教学任务的专兼职教师第三条测评包括教学态度分教学内容分教学方法分和教学效果分等四个方面每个项目包含若干小项并占一定分值满分为分第四条测评工作应当做到程序完整数据真实统计科学测评数据有较高的使用价值第二章测评的组织实施第五条测评时间范
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陕西工商职业学院教师教学满意度测评实施办法(试行)
第一章 总 则
第一条 为了进一步提高我校教师教学水平,增强教师创新意识,客观评价教学能力,保证和提高教学质量,全面了解教师教学情况及学生对课程教学的满意度,为教师管理提供依据,根据我校教学和管理实际,特制定本办法。
第二条 测评对象是在我校担任授课教学任务的专兼职教师。
第三条 测评包括教学态度(20分)、教学内容(35分)、教学方法(25分)和教学效果(20分)等四个方面,每个项目包含若干小项并占一定分值,满分为100分。
第四条 测评工作应当做到程序完整、数据真实、统计科学,测评数据有较高的使用价值。
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