求职中的课件.pptVIP

求职中的 * 一、面试概要 二、面试前的准备 四、面试的几种主要形式 五、面试中的禁忌 三、面试时要做到 六、面试中易犯的6种错误 * 2、形式：它一般是考官通过“一对一”、“一对多”或“多对一”的形式与应聘者交谈、提问及应聘者的演讲、试讲等方式完成的。 一、面试概要 3、特点：（1）更直接 （2）更灵活 （3）双向互动 （4）较强的主观性 （5）考察更全面、更深刻 1、定义：面试，顾名思义，面对面的测试。是考官对考生以面 对面交谈与观察为主要手段的一种考试活动。 * 4、目的：通过针对性很强的面试，使应聘者的言谈举止、内涵修养、身心素质、驾驭问题的能力，发展潜能等综合素质各种能力一览无余。从而使考官在较短时间内对应聘者有相对全面的了解。 一、面试概要 5、认识：对大多数学生而言,从小上学至今,各种笔试都经历过,而真正面试的机会却不多,加上面试时，考官别出心裁,不断改变形式的发问,使面试考场上难住了不少毕业生.因此了解面试,学会面试则是当前毕业生择业时面临的新课题。 * 1、了解所聘职位的基本要求,了解对方所需。应聘职位不一样，要求不一样。 2、有针对性地准备好相关材料。如：求职信、自荐书