2012年助理人力资源管理师－劳动关系.docVIP

2012年助理人力资源管理师－劳动关系 单选题： 1.劳动法的任务侧重于(A)。 A.保护劳动者的合法权益 B.提高企业的经营管理水平 C.保护用人单位的利益 D.提高企业的经济效益 2.我国劳动法调整的主要对象是(B)。 A.劳务关系 B.劳动关系 C.与劳动关系有密切联系的其他关系 D.劳动者在劳动过程中与其他劳动者之间的关系 3.《劳动法》规定，劳动争议一方当事人在法定期间不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以(C)。 A.申请劳动争议仲裁委员会强制执行 B.申请劳动行政部门强制执行 C.申请人民法院强制执行 D.申请工商行政部门强制执行 4.根据《劳动法》规定，以下对劳动行政部门监督检查的表述中，错误的是(D)。 A.进入用人单位了解执行劳动法律、法规情况 B.查阅必要资料 C.对劳动场所进行检查 D.查阅所有资料 5.根据《劳动法》的规定，劳动关系双方当事人中提出仲裁申请的一方，应当在一定期限内提出申诉，以 下关于申诉期限正确的是(A)。 A.劳动争议发生之日起60日内 B.当事人知道或应知道权利受侵害之日起6个月内 C.当事人知道或应当知道权利受侵害之日起60日内 D.劳动争议发生之日起6个月内 6.以下处理劳动争议的结果不具有法律约束力的是(A)。