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沾化区中医院 “十三五”医院发展规划 我院全面贯彻党的卫生工作方针和政策，在区委、区政府及上级主管部门的领导和大力支持下，以病人为中心，以质量求生存，向管理要效益，以服务创品牌，“十二五”期间，各项工作得到了较快的发展，取得了较好的成效。现将“十三五”我院发展规划汇报如下: 一 、发展战略与目标 （一）指导思想 以十八大精神和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，实事求是、解放思想、与时俱进，坚持全心全意为病人服务的宗旨，坚持发展才是硬道理，以中医、康复为主业务的发展方向，坚持人才是第一生产力，以医疗质量、医疗安全为核心，医院发展与职工待遇同步提高，坚持艰苦创业、勤俭办院的方针，实施大专科，小综合；突出中医特色、充实西医和重点学科发展战略，按照发展思路，抓住机遇，推进中医卫生事业的持续、快速、健康发展。 （二）发展定位 突出中医特色、充实西医，以中医、康复科为龙头，加强中医特色治疗的筛选与优化，加快重点专科、针灸推拿科、中医预防保健科的建设，形成其他科室与重点专科、特色专科，技术互补，共同发展。 （三）主要目标 以医疗工作为中心，突出中医特色，以提高医疗技术水平、强化医疗服务质量、注重人才开发培养、加强医院科学治理为重点，积极探索新的经营模式，群策群力，团结协作，力争在五年内基本建成规模适度、功能完善、环境优美、设施完备、服务规范、技术精湛、特色突出的现代化中医医院。 （四）、发展目标（预计在2016～2020年） 1、建成门诊病房综合楼一栋，地上十二层，框架结构，建筑面积17136平方米，投资估算资金6000万元； 2、开设床位230张，年门诊量 60000人次, 年业务收入达3000万元，床位使用率≥85％； 3、设立2-3个中医特色专科（专病）； 4、建立医疗三级网络服务体系，成立义务巡诊服务队，做好社区医疗服务工作； 5、医疗设备规模达到：拥有心脏彩超、64排螺旋CT等大型设备； 6、建立信息化现代医院，实行电子办公化，临床科室实现电子病历。 二、主要任务和发展思路 （一）坚持以人为本，以学科建设为核心，突出中医特色，建设和培育重点专科，选拔、培养一批高层次学科带头人和学术骨干。加大引进高层次人才力度，尤其具有高学历、高职称、年龄适合的人才。扩大学科带头人、学术带头人、学术骨干的队伍。加强人才技术管理，人才梯队建设培养。 （二）加快人才建设，提高队伍素质，通过多种途径加强职工的职业素质和业务技能培训，不断提高医务人员的学历层次和专业水平，培养创新能力，支持广大医务人员参加不同层次的学历学习，支持骨干医务人员的继续教育及进修学习；协调区人事编制部门每年按计划为中医医院分配所需专业毕业生，充实专业人员；对所需较高层次的中医人才，在医院考察确定后，按程序上报区人事部门调入。加强与省、市中医医疗机构的联系，争取上级中医机构的帮扶和支持，建立稳固的技术协作关系，聘请名中医采取各种形式进行传帮带，不断提高技术水平和服务能力。 （三）积极开展社区医疗服务，拓展中医医疗服务领域和服务范围。发挥中医药在预防、保健、治疗、康复、养生等方面的优势和作用，延伸服务领域，创建1-2个以中医药服务为主的社区卫生服务站。 （四）加快重点、特色专科建设。以学科带头人为核心，学术骨干为成分，进行优化组合，优势互补，整合针灸康复科、中医科、优化针灸、中药、理疗、微创、康复等治疗手段，建设多病种综合康复专科。努力培育有特色、有成果、具有全县先进水平的重点专科和特色专科。 （五）缓解看病难，加快门诊病房综合楼的建设。争取国家专项资金及财政补贴，按照“适度负债、量力而行”的原则，力争在3-5年内实现门诊病房综合楼标准化使用，改善病人的收治和就医环境，以项目建设带动医院全面发展。 实施《五年规划》符合医院长期和短期利益，对保持医院持续、健康、快速发展起着重要作用。《五年规划》目标远大、任务艰巨、使命光荣。全院职工要精诚团结，艰苦奋斗，战胜困难，干事创业，为实现医院规模扩大、整体实力增强、基础设施完善、人才队伍结构合理、中医特色突出，优势服务明显，技术水平精湛、医疗环境优美、管理科学规范的目标而奋斗！