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医院药政管理总结 　　XXXX医院XX年度药政工作总结　　我院XX年按照上级卫计部门工作的总体部署和要求，紧紧围绕江西省卫计委《XX年医政医管工作要点》、萍乡市卫计委《XX年全市医政医管药政工作要点的通知》等文件精神，认真贯彻落实，以创建“三甲”医院为契机，严格落实国家基本药物制度，加强抗菌药物临床应用管理，现将工作总结如下：　　一、认真落实国家基本药物制度　　我院对基本药物的引进实行先采购后药事会备案、基药不淘汰、同品种淘汰非基药等优先措施，基本药物统一通过江西省医药采购服务中心网上集中招标采购，日招标网上确认的配送公司配送。基本药物购进严格按照江西省招标管理有关规定执行，基本药物价格按照上级基本药物价格管理政策执行。医院加大基本药物使用的宣传与教育力度，加强基本药物知识的培训，提高医师使用基本药物的自觉性，医师在制定诊疗计划时遵循基本药物优先使用的原则。　　我院XX年的基药品种数达394种，占国家基药品种数的%。我院全年药品使用金额万元，基药使用金额万元，基药使用费用比例为39%。　　二、不断加强抗菌药物临床应管理，科学设定指标　　成立了抗菌药物管理工作小组，同时结合我院实际情况，修订了《萍矿总医院抗菌药物临床应用管理办法》，办法明确了院长是抗菌药物临床应用管理第一责任人，将抗菌药物临床应用管理作为医疗质量和医院管理的重要内容纳入工作安排；制定了特殊使用级抗菌药物应用流程；根据各临床科室不同专业特点，科学设定了抗菌药物应用　　控制指标。　　三、进一步健全抗菌药物应用管理制度　　严格按照省卫计委《关于印发〈江西省抗菌药物临床应用分级管理目录〉的通知》要求，制订了我院抗菌药物分级管理目录，现有抗菌药物50种78品规，其中非限制使用级29种45品(转载于:写论文网:医院药政管理总结)规，限制使用级16种25品规，特殊使用级5种8品规。严格限定不同管理级别的抗菌药物处方权，明确了各医师使用抗菌药物的处方权限，其中非限制使用级权限医生87人，限制使用级权限医生140人，特殊使用级权限医生37人。并定期对医师和药师开展抗菌药物临床应用知识培训、考核，全年培训963人次。　　四、认真贯彻落实处方、病历点评制度　　抗菌药物领导小组每月组织对25%的具有抗菌药物处方权医师所开具的处方、医嘱进行点评，全年门诊抗菌药物使用率%，急诊抗菌药物使用率%，住院患者抗菌药物使用率%，使用强度，共有抗菌药物处方53314份，点评11795份，点评结果作为科室和医务人员绩效考核重要依据。对不合理使用抗菌药物前十名的医生，在全院范围内进行公示，年公示276人次。每月向卫生部抗菌药物临床应用监测网报送抗菌药物临床应用信息，全年送检使用抗菌药物标本6389个，送检率%，其中特殊使用级送检率%，限制使用级送检率%，非限制使用级送检率%。　　XXXX医院药剂科　　XX年2月29日　　XX年医院药事管理工作总结　　导读：XX年药事管理工作总结，我中心对药事管理进行了全面的整改，现总结如下：，一、工作完成情况：，1．药事管理组织体系完善，由中心主任担任药物管理与药物治疗学委员会主任委员，根据相关法律法规制定了本中心药事管理的规章制度并监督落实，2．药房人力资源管理，3．定期每月对药房医用毒性药品、麻醉药品、精神药品的使用和管理情况进行检查，药品购销、储存及质量管理，专区管理，对急救药品有专人管理，5．　　XX年药事管理工作总结　　根据《涪陵区乡镇卫生院医疗服务质量控制与评价体系》及区卫生局专家组提出的意见，我中心对药事管理进行了全面的整改。现总结如下：　　一、工作完成情况：　　体系健全，人员合理，职责明确。　　1．药事管理组织体系完善。在卫生局专家组的指导下，中心完善了合理的药事组织架构，由中心主任担任药物管理与药物治疗学委员会主任委员，根据相关法律法规制定了本中心药事管理的规章制度并监督落实。　　2．药房人力资源管理。药房所有人员均为药学专业人员，均有药监局上岗证。　　3．定期每月对药房医用毒性药品、麻醉药品、精神药品的使用和管理情况进行检查；每月检查全中心用药合理性，并提出了整改措施，奖惩建议。　　药品购销、储存及质量管理　　1．每批药品有进货验收登记，进货渠道合法、资质资料收集齐全，全中心所有药品均实行网上平台按中标结果采购。　　2．设立专门的药品库房，定期对库存药品进行养护和质量检查，分类存储。　　3．建立高危药品区，有统一显目的警示标示，专区管理。对急救药品有专人管理，并有记录。　　4．精神药品，麻醉药品存储安全，有专人管理，交接班记录详实。　　5．严格执行抗菌药物分级管理，临床医生按权限使用抗菌药物，无特殊级抗菌药物。　　药品调剂、用药安全及合理性　　1．建立药师及处方医师签名样式留样，对不规范