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管理第一、二部分

《安全生产管理知识》 ;第一章 安全生产管理概述 ;安全生产P1;劳动保护与职业安全卫生;安全生产管理P1;事故、事故隐患、危险、危险源P2 ;事故隐患分为:一般事故隐患(危害和整改难度较小,能立即整改排除的)、重大事故隐患(危害和整改难度较大,停产经过一定时间方能排除或自身难以排除)。 (三)危险:系统中存在导致发生不期望后果的可能性超过了人们的承受程度。一般用危险度表示危险的程度: 危险度 R=f(F,C) F:事故的可能性 C:事故的严重性;(四)危险源:可能造成人员伤害、疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的根源或状态。 (五)重大危险源:长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品,且危险物品的数量等于或者超过临界量的单元(包括场所和设施)。 ;安全:没有危险、不出事故的状态 安全生产:不发生工伤事故、职业病、设备或财产损失。 安全与危险是相对的:当危险性低于某种程度时,被认为是安全的。是个相对概念 S=1-D ,互为补数 S:安全性 D: 危险性; 本质安全: 通过设计等 理解: 内在的;设备、设施和技术工艺本身固有的 从根本上防止事故;在规划设计阶段而不是事后补偿 两大功能: 失误——安全功能 故障——安全功能 ;第二节 现代安全生产管理理论(与方法);安全生产管理的发展历史P4;安全生产管理的原理与原则P5;系统原理P6;人本原理;预防原理P7;强制原理P7;事故致因理论P8;事故致因理论P8;(三)能量意外释放理论:事故是一种不正常的或不希望的能量释放,各种形式的能量是构成伤害的直接原因;如机械能、热能、电能、化学能、电离及非电离辐射、声能、生物能等,它们的意外释放都可能造成伤害或损坏 ; (四)系统安全理论:在系统寿命周期内应用系统安全管理及系统安全工程原理,识别危险源并使其危险性减至最小,使系统达到最佳的安全程度。包括四个创新概念: (1)改变了只注重操作人员的不安全行为而忽略硬件的故障,考虑如何通过改善物的系统可靠性来提高复杂系统的安全性; (2)任何事物中都潜伏着危险因素; (3)不可能根除一切危险源,应考虑减少总的危险性而不是只彻底去消除几种选定的风险; (4)危险源不是一成不变的,有的可能暂时未认识到,有的则会因某种原因而产生。 ;事故预防与控制的基本原则P9;第三节 我国安全生产管理现状 P9 ;一、我国安全生产方针及其含义P10 安全第一,就是实行“安全优先”原则,始终把安全放在首要位置。 预防为主,就是按照事故发生的规律和特点,千方百计预防事故的发生,将事故消灭在萌芽状态。 综合治理,就是标本兼治,重在治本。 ;二、安全发展理念P10 坚持节约发展、清洁发展、安全发展,实现可持续发展。 安全发展:3层含义 是以人为本,必须要以人的生命为本。生命安全权益是最大的权益。 是经济社会发展必须以安全为基础、前提和保障。 是构建社会主义和谐社会必须解决安全生产问题。 ;三、安全生产法律体系建设P11 以《安全生产法》为核心、包括四个层次安全生产法律体系:法律、行政法规、部门规章、地方性法规及安全生产标准。 四、安全生产政策措施:P12 12项治本之策 煤矿和高危行业的七项经济政策 ;五、安全生产监督管理体系P13 综合监管、行业监管 国家监察、地方监管 政府监管、企业管理 六、安全生产目标指标体系 第一阶段:到2007年,安全生产状况稳定好转,指标有一定幅度的下降。 第二阶段:到2010年,安全生产状况明显好转,指标有较大幅度的下降。 第三阶段:到2020年,安全生产状况根本性好转,指标达到或接近中等发达国家。 控制考核指标体系:4类、27个具体指标 ;第二章生产经营单位的安全生产管理 ;第一节 生产经营单位安全规章制度建设;安全规章制度:指经营单位依据国家有关法律法规、国家和行业标准,结合生产、经营的安全生产实际,以生产经营单位名义起草颁发的有关安全生产的规范性文件。 一、安全规章制度建设的目的和意义P16 行动指南、重要措施 法定责任、重要保障、重要手段;二、生产经营单位安全规章制度的建设P16 (一)安全规章制度建设的依据: 法律法规、国家和行业标准、地方政府的法规、标准 危险有害因素辨识和事故教训 国际国内先进的安全管理方法 (二)安全规章制度建设的原则 主要负责人负责 安全第一 系统性 规范化和标准化;(三)安全规章制度的编制和管理P17 起草、会签、审核、签发、发布、培训和考试、修订 (四)安全规章制度体系的建立P18 综合安全管理制度:12条 人员安全管理制度:7条 设备设施安全管理制度:5条 环境安全管理制度:3条;

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