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年月起调整工资标准办法根据国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定国发号号文件以及人力资源和社会保障部财政部关于调整机关事业单位工作人员基本工资标准的实施方案人社部函号人社部发号教人司号等文件精神调整编制内人员工资标准将部分绩效工资职务津贴纳入基本工资预扣养老保险及职业年金个人负担部分并自年月起补发个月工资具体计算方法如下月增资计算方法用调资前的岗位工资和薪级工资确定岗位等级和薪级参照下表用岗位等级和薪级套入新表得出新的岗位工资和薪级工资岗位工资薪级工资护士工资新岗位工资新薪级工资新
2014年10月起调整工资标准办法
根据《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》（国发[2015]2号、3号文件）以及人力资源和社会保障部、财政部《关于调整机关事业单位工作人员基本工资标准的实施方案》（人社部函[2015]73号、人社部发[2015]28号、教人司[2015]150号）等文件精神，调整编制内人员工资标准，将部分绩效工资（职务津贴）纳入基本工资，预扣养老保险及职业年金个人负担部分，并自2014年10月起补发10个月工资。具体计算方法如下：
月增资计算方法
用调资前的岗位工资和薪级工资确定岗位等级和薪级参照下表：
用岗位等级和薪级套入新表，得出新的岗位工资和薪级工
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