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- 2019-06-04 发布于湖北
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处理方法 回复对方的热情 加强闲聊内容,有助建立融洽关系 注意力集中,并让对方感受到你在重视他 创造热情愉悦的沟通氛围对他们很有吸引力 1.2 孔雀型(表现) 。 1.3 鸽子型(随和) 声音特征 往往讲话不快 音量也不大 音调会有些变化 行为特征 从容面对所提出来的问题,反应不是很快 回答问题的时候,不慌不忙 比较配合工作,只要能更好地引导他。 不习惯按程序做事,会多疑,安全感不足 。 1.3 鸽子型(随和) 处理方法 电话沟通时要显得镇静,不可急躁,显示出友好和评议惊人,不要太过于热情。 讲话速度要慢,音量不要太高 避免在电话中显得太过于热情,以免引起对方怀疑 。 1.4 猫头鹰型(分析) 声音特征 往往讲话不快, 音量不大 音调变化也不大。 做事认真,不太容易向对方表示友好,决策缓慢 行为特征 配合性不强 往往在电话中并不太配合你的工作,不管你说什么,可能经常会“嗯,嗯”,让你显得无从下手 互动性不强 往往不喜欢讲话,对事情也不主动表达看法,让人觉得难以理解。 。 1.4 猫头鹰型(分析) 处理方法 关注细节 对待他们要认真,不可马虎,凡事考虑得要仔细,注意一些平时不太注意的细节 平淡过度 不可与他们谈论太多与目的
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