班主任津贴实施情况寄宿制学校后勤人员配备情况汇报.docVIP

***镇中学 班主任津贴实施情况寄宿制学校后勤人员配备情况 汇报材料 一、学校现状 **镇中学位于合阳县城西北，坐落于甘井镇梁山脚下，距合阳县城约15公理，始建于1948年，学校占地面积33000平方米，建筑面积9105平方米，绿化面积2500平方米。现有在校学生400名，共开设12个教学班。寄宿制学生368人。截止2017年9月学校共有教师51名，实际在编人员45人。其中教学人员42人，教学辅助管理人员2人，后勤管理5人。有两名同志请长病假，1名同志请产假。另有来自城区学校的支教教师4名。 二、班主任队伍现状及津贴实施情况 12名班主任均为30周岁以下的教师，其中有1名男性班主任，1名支教教师担任班主任。 1.班主任津贴实施情况 各年级每月每班的班津考核基数为130分(1分即1元)，根据综合评估得分，对常规考核突出班级实行加奖，根据当月余分进行梯级奖励，奖完为止。为此学校制定了《**镇中学班务考核细则》（附件1）、《班主任职责及班务考核办法》和《学校环境卫生考核细则》、《学生一日常规》等规章制度。以保证班主任考核落到实处。 十多年来，我校的班主任津贴按照日考核、周公布、月汇总的形式让班主任知道自己工作的点滴成绩，从以前的每月50月到80元，再到100元，最后上学年增加到每月130元 ，均能按时发放，这部分资金由学校经费支出。 班主任工作是一项辛苦而繁琐的事情，为了能调动工作积极