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社會福利與行政 第三章 社會福利與行政的制度、組織、設施體系 第一節 社會福利與行政的制度、法制 第二節 社會福利行政的組織、機關 第三節 社會福利行政的實務 第四節 社會福利的設施體系 第一節 社會福利與行政的制度、法制 一、社會福利的制度 二、社會福利的法制 (一)社會福利法制的理念 (二)社會福利的法制體系 (三)社會福利法制的分類 三、社會福利法制的分類 圖3-1 社會福利之法制、體系 社會福利關係法 第二節 社會福利行政的組織、機關 一、社會福利行政實務機構 (一)全國性機構 (二)地方性機構 (三)單一機構 二、我國社會福利之行政組織 (一)內政部社會司 (二)台灣省政府社會處之組織 (三)台北市政府社會局組織 (四)高雄市政府社會局組織 第一科:掌理人民團體組訓,各項慶典社會活動、合作行 政等事項。 表3-1 台北市政府社會局組織體系 局長、副局長 第四科:掌理公私立老人福利機構輔導與監督、老人之安 養、療養、休閒服務與人力資源運用及專業人員 之訓練等老人福利事項。 主任秘書 第二科:掌理低收入戶生活扶助、醫療補助、急難救助、 災害救助、低收入戶健康保險、平價物品供應、 平價住宅管理及居民就業輔導等事項。 第三科:掌理公私立身心障礙者福利機構之輔導與監督、 殘障之調查、補助、休閒與職業重建服務、按摩 業輔導管理、推動改善公共設施便利殘障者行動 及專業人員之訓練等殘障福利事項。 第五科:掌理公私立兒童福利、婦女福利機構之輔導與監 督、兒童之保護寄養救助、棄嬰之安置領養、不 幸婦女之保護、救助、安置與寄養、婦女之成長 及專業人員之訓練等兒童、婦女福利事項。 局長、副局長 社會工作室:掌握社會工作專業服務之推動及辦理社會福 利調查等事項。 主任秘書 第六科:掌理公私立少年福利機構之輔導與監督、青少年 進修職業訓練與就業輔導青少年保護安置、生活 扶助與醫療補助及專業人員訓練等事項。 第七科:掌理社區發展及殯葬服務之推動及辦理社會福利 調查等事項。 老人自費安養中心:掌理老人安養、提供實質生活、精神 活動、文康、娛樂、健康指導等事項 。 局長、副局長 主任秘書 秘書室:辦理綜合業務、事務、出版、檔案管理,並辦理 研究發展、施政計畫及公文時效管理,以及不屬 其他科室、中心等事務處理事項。 第一科:掌理人民團體組訓、社會運動、各項慶典、公墓 管理及殯葬服務督導等事項。 表3-2 高雄市政府社會局組織體系 局長、副局長 第五科:掌理兒童、少年福利、婦女福利及推行社區發展 、合作行政及平價住宅興建維護等事項。 主任秘書 第二科:掌理社會救助、低收入戶及清寒市民醫療補助、 社會福利基金管理、慈善事業財團法人管理等事 項。 第三科:掌理老人福利服務措施等事項。 第四科:掌理身心障礙者福利等事項。 社會工作室:掌理社會調整統計、分析、社會工作事項之 推進與實務之處理,並提供各科有關社會工 作之專業技術等事項。 局長、副局長 主任秘書 秘書室:掌理採購、庶務、出納、財產管理、文書、印信 、檔案、研考、公共關係、新聞聯繫、社會福利 設施、土地取得、工程發包督導辦理及不屬於其 他科室業務處理等事項。 三、各國社會福利行政機關的類型與其發展的新趨勢 (一)各國社會福利行政機關的類型 (二)各國社會福利行政發展之新趨勢 第三節 社會福利行政的實務 一、社會福利設施之營運機構 (一)理事的角色 (二)管理者的角色 (三)員工的角色 二、設施的營運過程 (一)計畫之決定 (二)促進業務實施 (三)評估結果 三、設施營運的條件、設備 (一)人事管理 (二)建築物、設備之管理(財產管理) (三)事務管理 (四)財務管理 第四節 社會福利的設施體系 一、兒童福利設施 (一)兒童福利設施的種類與對象 (二)身心障礙(殘障)者福利設施 (三)老人福利設施 (四)其他福利設施 * *
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