电厂副主任工述职述廉.docxVIP

2016年度述职述廉报告 新疆圣雄能源热电厂检修车间 张涛 （2016年12月2日） 一年来，我作为一名电厂设备管理人员，以饱满的工作热情，努力学习专业技术知识，严格遵守各项运行规程及检修规程，虚心求教，团结同事，不断提高工作能力，干好本职工作，为了认真总结过去，扎实做好今后的工作，按照圣雄公司关于领导干部年度考核的要求，现将本人2016年思想、作风、工作及廉洁自律等方面的情况报告如下： 工作认真负责，敬业爱岗： 以公司理念要求自己，诚信待人，踏实做事，服从领导安排，始终以积极认真的心态对待工作。特别是四月份单台机组运行，2#机组进行检修期间，我肩负着机组检修任务又担任这1#机组检修维护责任，在2#机组检修针对发电机密封瓦漏油缺陷进行了设备改造，配合哈电厂专业技术人员在发电机汽端，励端进行了反复测绘，确保数据真实有效的情况下，发至哈电厂进行密封瓦改造，后期的运行验证了此次改造是一次成功的改造，保证了发电机组氢泄漏量和纯度，以及解决了密封瓦漏油的缺陷。此次检修为后期2#机组大修积累了宝贵的经验和设备数据。 技术上用心钻研，理论上熟记规程： 自己搜集电厂设备学习资料，实践上严格遵守大修文件包，培养独立工作能力，保证不发生设备事故，把工作中遇到的问题和取得的经验、注意的事项随时记下来，虚心向师傅、领导请教，深知要想把汽机专业学透学精，还需要时间的磨练、知识的积累，循序渐进，一月才比一月强。即使周末休息期间，利用间歇时间，不忘看化学专业书籍，做到身不在岗心在岗，还充分利用宿舍网络资源，查看电厂汽机文献，开阔视野，继续充电，希望在上岗后能以新的认识高度对待工作。 能力包括协调能力和处理缺陷能力： 若说“技术”比作“智商”的话，那么“能力”就可比作“情商”，汽机专业亦是如此，智商高就不见得情商高，因为技术是死的，能力是活的。例如在七月份， 发现给水泵电机内部漏油，结合给水泵液力耦合器及电机的工况和运行人员一起分析判断，圣雄电厂自运行以来始终维持高油压进行给水泵运行，高压电动机润滑方式属于轴瓦润滑，结合设备说明书和设备原理判断漏油属于油压高导致，配合运行人员对给水泵润滑油压进行调整，油压调整完毕后电机漏油基本解决。所以判断能力快速准确，活学活用，才能更好地干好工作。 积累工作经验，保证机组大修顺利进行。 中泰圣雄能源热电厂#1机组（300MW）A级检修工程，原计划于2016年9月2日正式开工，2016年10月16日锅炉点火，按计划要求实现轮机冲转一次成功，发电机并网一次成功。 本次检修，汽机专业共设置检修项目357项，质检点W点137个，停工待检点H点522个。为确保安全、文明、高质量、按期完成A级检修任务，全面检查机组运行与设备状况、治理设备隐患、全面消除设备开机缺陷和渗漏点，提高机组各项经济指标，修后达到机组一次启动成功并长周期安全稳定运行的目的，努力提高检修综合管理水平，整个大修工作进行的紧张而有序，2016年10月2日汽机低压缸开始扣缸，10月5日高中压缸扣缸。汽机点检人员按照机组检修的客观规律，日夜守护在现场，发扬连续作战的精神，全面完成#1机A级汽机检修任务，为保证机组按期，保质，安全施工应尽自己的责任和义务。 在#1机组A级检修过程中，由于按标准要求，同时在检修中发现几项重大缺陷，工作中我和施工单位人员在一起，认真做到尽心、尽力、尽职。检修文件包，对所有质检点点检人员都进行了验收，对个别不符合标准的，点检人员严格按标准执行，不符合验收标准的绝不让步。经过现场检修人员、各级质检人员和监理人员的共同努力下，各检修项目达到检修质量目标。在这次#1机组A级检修中，汽机主要消除修前#2轴承振动大、密封瓦隙超标、低压缸内缸中分面间隙超标等项目。汽机专业点检人员在厂方《新疆圣雄热电厂1号机组A级检修准备工作任务书》指导下完成监理计划中的所有项目。在整个检修过程中严格执行检修标准以及汽机质量认证体系的有关国家及部颁标准，开展监理工作，真正的做到科学、公正、守法。根据合同要求我们在#1机Ａ组级检修过程中重点做了以下工作： （一）对施工单位进行施工方案、三措（组织、安全、技术措施）、人员资质和工器具进行检查。发现不完善的地方及时督促整改，从而做到人员受控，技术受控，工器具受控。 （二）从9月5日#1机组Ａ级汽机检修开工开始，点检人员每天深入检修现场，进入过程跟踪阶段，发现问题报告监理以日报和建议的形式，及时要求施工单位进行整改，防止延误检修工期或出现质量问题。参加每天检修协调会及专业协调会，及时反映大修各专业完成情况，并提供每检修阶段的注意事项，供领导决策。 （三）检修过程控制中，为确保#1机组Ａ级检修的安全、质量和工期，点检规范机组检修管理，在设备拆卸解体、检修、装复过程工作中，严格要求施工