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2018县热力公司工作总结
光阴似箭,去年的总结会如同昨天。
2018年在XX办及县供热办的直接领导和关心指导下,我公司全体干部职工以全心全意为人民服务为宗旨,开拓创新,锐意进取,努力完成平山供热事业各项任务。现汇报如下:
一、改善县城供热环境,积极跑办西电供热工程:
XX利用XX电厂热源向县城集中供热工程是推动节能减排、改善大气环境的一大举措,也是我县集中供热事业发展历史上一大突破。取消燃煤锅炉运行,减少县城大气污染。
1、领导重视,积极谋划
2、XX供热工程基本情况
3、工程进展情况
二、桥东集中供热运行前的准备工作:
供热前对桥东供热生产上岗人员进行了集体培训(如司炉工、电工、焊工、管工、维修工、水处理工等),由县农广校统一组织并聘请省、市锅炉、水处理、电焊技术等专业教员、专家上课指导一周,理论和实践岗位操作相结合,提高操作技能。达到预期目的。
三、集中供热运行情况:
1、县委X书记对集中供热工作高度重视,11月16日晚,X书记带领县委办公室有关人员到用热户家中实地查看了供暖情况,并对集中供热工作做了批示:要求每天汇报桥东供热站早、中、晚三次出回水温度;X换热站和X换热站出回水温度;连续一周内监控学生宿舍和医院病房白天和晚上室温。
求职既是一种人生的自我选择和自我推销,也是对个人能力及素养的考验,需要积极的应对才能心想事成。为此,求职者纷纷采用各种各样的求职策略进行自我推销。其中,求职信不失为一种有效的推销策略。求职信能将求职者人性化、形象化、立体化,让求职者作为一个鲜活的人从文字背后走出来,与招聘者沟通交流。其肩负着推介简历、自塑形象、交流感情等主动沟通的交际功能。在职场成熟的西方,求职信被广大求职者所看重。在我国,虽然有的招聘单位不规定递交求职信,但成熟的求职者都会在求职时,主动附以一封规范的求职信,以提高求职的成功率。
为了有效地发挥求职信的作用,求职信作者不妨注意以下技巧:
一,塑造与职位需求相当的鲜明形象
面对竞争日益激烈的人才市场,众多求职者早就摩拳擦掌,都想在千军万马的求职狂潮中脱颖而出。一般来说,不同的招聘单位具有不同的招聘条件,不弄清对方的要求而盲目地写信求职,是永远也不可能成功的。
一个成功的求职者需要对招聘者、招聘工种、招聘条件进行系统的分析,并在求职信上有所暗示或反映。千万不能写风马牛不相及的东西,比如明明是应聘公司的公关岗位,你却大写特写本人秀气、好静、爱好数学等与岗位无关的信息,这样是肯定不会被录取的。曾有一位叫曹袁军的求职者,在写作求职信前对应聘单位做了周详的了解和研究,凭借一封求职信在1200多名竞争者中脱颖而出,其经验颇值得求职者借鉴。
曹袁军在求职信中这样介绍自己:
我是一名经历过坎坷,尝过酸甜苦辣的人。因为敢于冒险,品尝过成功的丰硕成果,因为探索冒险,也体验过触礁的震荡与凄凉。但是,这一切锤炼了我作为企业人员所必须具备的成熟和胆识,
做文秘,我有文章见报;做驾驶已有20万公里行程:做经营,我已摒弃了不切实际的梦想而变得自信和有主见。
我的过去,正是为了明日的企图发展而准备,而蕴积。我的未来,正是准备为经企总公司而奋斗、而拼搏,而奉献!现在正是经企总公司招兵选将待机而发的重要关头。我不想仅是锦上添花,我不想在凉爽的空调房里坐享其成!我想雨中送伞,我想雪中送炭,我想亲自去闯,去干hellip;hellip;
初出茅庐的求职者虽不失工作的热情与激情,但缺乏工作经验,失之于幼稚,招进公司须几年的培养打造,而许多有丰富工作经验的人又往往因为经历过坎坷,尝过酸甜苦辣而磨蚀掉创业的激情与热情。相较之下,象曹袁军这样工作经历丰富,工作能力全面又不失创业的激情与热情的人,一个屡战屡败仍屡败屡战的人,当然是求职大军中的难求之才。曹袁军的求职信在字里行间树立起一个与职位需求相当的鲜明形象,相信会给任何一位读过该求职信的招聘者都留下深刻的印象,从而为自己赢得面试机会。
目前,求职大军如过江之鲫,同一个职位竞争者很多,符合条件者也不在少数。只有塑造与职位需求相当的鲜明形象,才可能在求职大军中胜出。
二 进行恰当的感情交流,巧妙打动对方
文字是具有情感、生命特征的物质,求职者要紧紧地抓住这一情感交流的桥梁,言中有情,与招聘者达到心灵上的沟通交流。1招聘者看过一堆毫无特色的求职资料而倍感疲乏时,你的求职信因进行了恰当的感情交流则会让对方心中一动。也许就在这一动间,为你赢得了面试的机会。求职信虽属书面交际,但与面对面的口头交际一样,在推介自己时恰当使用情感手段,巧妙打动对方也是行之有效的方法。
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