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团学工作中如何发挥学生干部的作用
高校学生干部作为大学生中的佼佼者,他们不仅政治素质过硬、专业成绩优秀,而且工作能力强,具有高度的责任心,在学生中享有极强的号召力和感染力。同时他们作为大学生的同龄人,在思想和思维上也都比较容易直入当代大学生的内心,在行动上也更有效地影响着周围的同学。因此,学生干部在高校学生的教育、管理工作中,扮演着越来越重要的角色,建立一支精干、高效、敬业、务实的学生干部队伍是做好高校学生工作的基础,为培养更多合格的建设者和接班人发挥着特殊作用。
一.学生干部的四项作用
1.发挥榜样作用。
人们在具有代表性的先进人物的影响和激励下,能明确目标,增强信心,积极努力,奋力拼搏,极大地促进物质生产,这种榜样效应是常常发挥的,因此,我们要培养学生干部榜样效应,努力塑造典型的学生干部形象,培养优秀的学生干部群体,树立广大大学生在大学校园的学习楷模,以此感染、激励、号召和带动学生共同进步。
学生干部是学生中的先进分子和佼佼者,是学生利益的忠实代表,他们以身作则,身体力行,率先垂范,树立威信,通过自己的模范带头作用和良好形象,成为广大学生群体的学习榜样。他们一方面可以利用学校和院系提供的资源开展丰富多彩的活动,来增进班级凝聚力,促进良好班风、学风的形成,另一方面可以在日常的生活、学习中了解普通同学的动向,通过细致的观察、深入的思想交流、诚挚的关心和热心的帮助引导同学朝着积极向上的目标迈进,从而和广大同学一起形成良好的班风、学风。
学生干部在团学工作中还要起到带动效应,使人们在榜样行为的影响下,效仿榜样,形成人人踊跃参加的局面。比如说某些学生干部在得到奖学金的时候主动地将自己部分的奖学金拿出来帮助特困生。在面对某些社会公益活动的时候,学生干部也能够带头参与,以身作则,以自己的行为带动他人,影响他人。
2.发挥督促作用。
大学生较之中小学生具有更多的自由支配的时间和空间,所以,大学生老师对大学生的管理不可能像中小学生那样全面、具体,因此,在高校的管理工作中,经常会存在一些管理上的盲点,此时学生干部的督促作用尤为重要。
3.发挥纽带作用。
学生干部具有双重身份,既是受教育者、受管理者,又是教育管理的实施者。从学生角度讲,由于学生工作者和专业课老师往往不能与学生朝夕相处,学生的心声、学生的迷茫与困惑只有与他们日夜相处的学生干部才能察觉到,只有他们可以把情况,如学生公寓的管理问题、食堂伙食问题、学生生病的照顾问题、生活困难学生的补助问题等,及时反映到老师那里,从教师角度讲,在教学过程中往往会出现一些盲目性,要了解学生的实际情况,除了直接与学生交谈外,很重要的途径就是通过学生干部来了解情况。同时,学生干部是学生活动的重要组织者和参与者,通过他们的工作和付出使各项活动顺利开展。学生干部既要参与管理,在管理中发现问题,并根据实际情况向学校汇报,使学校掌握情况,以解决问题,又要把学校所做的努力、工作和遇到的困难及时向学生解释,以取得广大学生对学校的信任、支持,更好地解决问题。学生干部上情下达、下情上报,及时联系学校的管理者和德育工作者与广大大学生。
高校每学期都要举行大量的文体和德育活动。学生干部一般都有较强的组织能力,他们能根据学校的工作计划,积极地组织各种符合大学生身心特点的健康向上的丰富多彩的活动。在这些活动中,学生干部不仅是参与者,而且是这些活动的组织者,在这些活动中充当组织者。
4.发挥助手作用。
学生干部在高校学生工作中的骨干作用和桥梁纽带作用,决定了他们在高校工作中的助手作用。高校的工作千头万绪,既包括思想政治教育、德语教育和心理健康教育,又包括一些常规性的管理工作。这些思想政治工作于管理工作落实到每个班、每个学生身上,还必须依靠广大学生干部,学生干部在日常和德育工作中充当教育工作者不可缺少的助手。学生干部处于学校德育工作的第一线,学校的每一项工作、活动都必须要求他们去贯彻、去落实、各个院系、各个年级和各个班级的思想政治工作和管理工作也需要他们去组织。要把由学生干部组成的学生组织,包括学生党支部,学校各级团组织,校、系两级学生会,班委会。学生干部利用这些组织积极协助学校各级组织、各部门开展学生工作。学校一系列有关学生的工作,都需要学生干部的配合、协助、参与,他们是学校开展学生工作的主要依靠力量,是学校学生管理部门的得力助手。
二、如何促进学生干部作用的发挥
1.让学生干部摆正自身位置。
让学生干部给自己一个合理的定位,有一个良好的心态是很重要的。学生干部自身的优越性比其他学生的优异性强,而正是这种优异性会使学生干部迷失方向。学生干部,先是学生,后是干部,学生干部不能染上一些社会干部的不良作风,更不能变成脱离学生,高高在上,只对老师负
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