产业趋势VS生涯规划.pptVIP

~茶米講義~ 產業趨勢VS生涯規劃 1111人力銀行 人力發展事業群 執行長 郭芊彤 工作大未來 世界上只分成兩種人，從事自己喜歡且適合自己工作並藉此生活的人，以及不是那樣過生活的人。 職涯發展 自我探索 工作價值觀 職涯管理 民國100年的人才趨勢 趨勢1：大學生持續過剩；碩士陷入人才荒 科技學士中《工業設計》是唯一供給小於 需求 趨勢2： 管理人才不足；國際化最搶手 趨勢3： 失業率降低；決戰服務業 從當前流行的大腦功能理論分析：人的左腦專司邏輯、順序和分析，右腦負責綜合、表情、背景和全局。「左腦就像狐狸，知道很多細節；右腦就像刺蝟，清楚一個重點，」快樂成功的人生，必須同時仰賴左右腦。在資訊時代，左向思考佔盡優勢；在創意時代，右向思考主宰成敗。 21世紀最需要哪些人才 李開復博士： 創新實踐者 跨領域工作者 三商兼高者 三商———智商、情商以及靈商，所謂“靈商”，是指有正確的價值觀，能分辨是非。 高效能溝通者 熱愛工作者 積極主動者 樂觀向上者 未來十大熱門產業搶手人才(一) 未來十大熱門產業搶手人才(二) 未來十大熱門產業搶手人才(三) 未來十大熱門產業搶手人才(四) 如何讓自己在職場上不被取代紐約時報記者：Thomas L.Friedman ~世界是平的~ 你須夠特殊 你須夠專業 你須夠深耕 你要學著如何學習 創造自己被利用的價值 競爭年代你該有什麼能力？ 1.自我行銷 2.創造優勢 3.溝通表達 4.受挫抗壓 5.人脈拓展 6.帶著走的能力 7.與國際接軌 8.企劃能力 9.傾聽的能力 10.整合資源的能力 11.語文能力 . 就業市場新世代 1.人才流向富國 2.一流企業搶爭一流人才 3.職場游牧族成形---逐資源而居 4.非典型僱用盛行 5.學非所用，結構性失業長期存在 生涯興趣與職涯規劃 你了解自己嗎？ 你想做什麼？ 你快樂嗎？ 你有既定的生涯規劃嗎？ 你不知道的金磚4國及11國 四國：巴西、俄羅斯、印度、中國 11國：亞洲的韓國、印尼、越南、 菲律賓、巴基斯坦、孟加拉 非州的奈及利亞、埃及 拉丁美洲的墨西哥 中東的伊朗 歐洲的土耳其 觀念、態度、能力 觀念 觀念決定行事風格 行事風格決定職場成敗 態度 職場態度 、工作態度、溝通態度 能力 專業知識、執行能力、學習能力是能力的三大部分 《第五項修煉》》之所以將“自我超越”列爲“第一項修煉”，其實質就是“目標牽引成長，信念産生動力，良好的習慣讓人如魚得水”。? 認識自我—個人SWOT分析 生命中的驚喜都在轉折處 擇你所愛，愛你所擇 心有多大；人生就有多豁達 生命無限寬廣，但內容需精采豐富 別用寂寞編織遠行的鞋 * * 我的部落格：/joyce0125-mei 96年 1.文建會「文化事務人才派遣」計劃主持人 2.雲嘉南就服中心「就業多媽媽」計劃主持人 3. 雲嘉南就服中心「個案管理及就業促進」計劃主持人 4.高屏澎東「多元開發方案勞務」計劃主持人 5.高屏澎東「多元開發方案專案經理人實務課程訓練」計劃主持人 6.高雄市就服中心「個案管理勞務」計劃主持人 95年度 1.高屏澎東區「個案管理服務工作」/計畫主持人 2.「95年度區域職業訓練運籌暨品質管控業務工作事項勞務供給計畫」/計畫主持人 3.高屏澎東「95年度協助婦女再就業計畫」/計畫主持人 4.雲嘉南區「95年度協助婦女再就業計畫」/計畫主持人 5.雲嘉南區「95年度就業促進研習計畫」/計畫主持人 6.95年度「多元就業開發方案-專案經理（管理）人實務課程訓練」/計畫主持人 7.95年度「桃園縣政府委託辦理現埸徵才活動」/協同計畫主持人 8.桃竹苗區「95-96年度協助婦女再就業計畫」/計畫主持人 9.桃竹苗區「95-96年度促進都會原住民就業計畫」/計畫主持人 10.中彰投區「95-96年度促進都會原住民就業計畫」/計畫主持人 ? 全球華人股份有限公司 人力發展事業群 執行長 管理雜誌500大講師 青輔會產業趨勢校園講座講師 臺灣師範大學工業科技教育學系在職人力資源發展碩士班 授課單位 台北市勞工局就服中心、海巡署、基督教聯合教會、領航基金會、國防部、國軍人才招募中心、台北科技大學、台灣科技大學、高雄第一科技大學、東華大學、花蓮教育大學、元智大學、中原大學、工業總會、商業總會、屏東科技大學、台北市衛生局、明倫高中、三民高中、大葉大學、佛光大學、高雄醫學大學、陽明醫學大學、台北大學、新竹教育大學、東海大學、和春技術學院、南台科技大學、內湖高工、東南技術學院、致遠管理技術學院、基隆女中、嶺東科技大學