子岳教育教师聘用合同(2008新).docxVIP

PAGE 11 PAGE 10 子 岳 教 育 劳 动 合 同 书 单位名称(甲方)凉州区子岳教育培训中心 职工姓名(乙方) 合同书编号：子岳教育合( )年第( )号 甲方（用人单位）名称：　凉州区子岳教育培训中心　 单位性质：　　民　办　　 地址： 武威市凉州区星光购物中心A栋三楼 法定代表人（主要负责人）： 　　　 乙方（劳动者）姓名： 　　　　　　　　　　 性别： 　　　　　　　 民族： 　 　　　　 户籍所在地： 　　　　　　　　 现居住地址： 　　　　　　　　 身份证号码： 　　　　　　　　 根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称劳动合同法）及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵遁合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同，建立劳动关系，并共同遵守履行。 一、劳动合同期限 甲乙双方建立劳动关系的时间为：　　　年　　月　　日。 第一条　经双方协商一致，本合同期限采取下列第　　种形式： （一）固定期限：自　　年　　月　　日至　　年　　月　　日止，合同期限为　　年　　个月。其中，试用期自　　年　　月　　日至　　年　　月　　日。 （二）无固定期限：自　　年　　月　　日起。其中，试用期为　　年　　月　　日至　　年　　月　　日。 （三）以完成一定工作任务为期限自　　年　　月　　日起至　　时止。 二、工作内容和工作地点 第二条　甲方根据工作岗位实际需要和乙方提供的本人真实、合法、有效的证件（最高学历证书、职称证书、资格证书等）安排乙方从事 工作，工作地点为： 。 第三第　乙方应按照甲方安排的工作内容及要求认真履行岗位职责，按时保质、保量完成工作任务，承担相应责任，遵守甲方制定的学校规章制度，并接受甲方规章制度对工作成果的考核处理。 第四条　甲方因工作需要，经协商可以调整乙方的工作岗位，乙方同意服从。 三、工作时间和休息休假 第五条　根据学校的实际和教学特点，工作时间由甲乙双方协商确定，执行不定时工作制。甲方在保障职工身体健康的基础上，采用弹性工作时间等适当的工作和休息方式，确保职工的休息休假权利和教学工作任务的完成。 四、劳动报酬 第六条　（一）乙方在试用期间的工资标准为 元。 （二）乙方在合同期内的工资由基础工资、岗位工资、绩效工资（包括年休假工资）构成，其工资标准按学校的工资分配制度执行，但不低于全市最低工资标准。 （三）如甲方需要对乙方的工作岗位调整，按新岗位所对应的工资标准执行。 （四）工资考核以学校的工资制度考核为准，学校的工资分配制度应结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件、劳动贡献等确定，实行专项考核，同工同酬。 （五）甲方于每次月 15 日前以法定货币足额支付乙方工资。如遇节假日或休息日顺延。 （六）因工作需要，经职工本人同意，甲方安排乙方延长工作时间或者在协商工作日以外工作的，按国家相关规定向乙方支付加班工资或安排乙方补休。对职工应休未休的年休假天数，其工资在绩效工资中或年底奖金中向乙方支付，不再另行计发。 五、社会保险和福利待遇 第七条　甲乙双方必须按照国家和省、市区有关社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险，双方共同缴纳社会保险费。乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。 第八条　在合同期内，乙方患病或非因工负伤、婚丧假、女工孕期、产期、哺乳期的待遇和期限、以及因工负伤或死亡的待遇，按相关法律、法规政策的规定和甲方制定的有关规定执行。 六、劳动保护和劳动条件 第九条　根据甲方的教学特点和工作需要，经甲乙双方协商，均按照甲方的工作时间制度执行。 第十条　甲方应根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供相应的工作场地及办公设施。 第十一条　甲方应对乙方进行各种必要的政治思想教育和相关岗前培训，乙方应严格遵守其岗位的有关规章制度。 第十二条　乙方对甲方管理人员对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告，甲方违章指挥，强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方有权拒绝。 七、劳动纪律和规章制度 第十三条　（一）甲方依法制定的各项规章制度，作为合同附件向乙方提前公示。签订本合同，视为乙方已阅读甲方的公示，并理解和接受甲方的各项规章制度。 （二）乙方应严格遵守国家的各项法律法规，遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和指挥，完成教学任务，提高职业技能，保守甲方商业秘密，不得有损害甲方利益的行为。甲方有权对乙方执行规章制度的情况进行检查、督促和奖惩等直至解除本合同。 八、教育培训 第十四条　为保证甲方教师队伍的稳定性和正常的教学秩序，乙方必须遵守教师职业道德，接受或申请甲方提供以直接、间接、委培等形式进行日常培训及指导和专业培训，