2012年北京焊工技师研修班报道-首钢技师学院.DOCVIP

PAGE PAGE 3 简 报 北京市焊工技师、高级技师研修班动态 第 2 期 简报 首钢技师学院 201 北京市2012年焊工技师、高级技师研修班 研修内容得到学员高度好评 北京市2012年焊工技师、高级技师研修班日前正在我院举办。 王宏8月25日江苏石油勘探局职工培训中心，高级讲师王宏和高级讲师张红艳，为学员进行了《技术创新方法（TRIZ理论）》知识的讲授。在课上，二位教师重点介绍了TRIZ理论体系和如何运用TRIZ理论进行技术创新的应用实例分析，使学员清楚学习TRIZ理论的实际意义，学员通过这种新知识、新方法的学习，增加创新思维，提升创新能力，为今后能够有效的解决生产 王宏 张金艳9月1日首钢技师学院北京市优秀教师、焊接加工专业带头人、高级讲师张金艳和李晓霞为学员进行焊接技术前沿知识的讲座。重点介绍了激光焊接、搅拌摩擦焊接、焊接机器人等焊接新技术，同时对焊接技术发展进行了分析，对国内外焊接技术创新状况和技术创新能力进行了对比，使学员开阔了眼界、增加了新知识。在讲座结束后，教师还与学员进行了面对面交流，就学员提出的问题进行了解答。 张金艳 宋俊贤9月15日北京巴威公司质保部检验分部经理、高级工程师宋俊贤，为学员进行了《焊接工艺评定、焊接工艺规程编制、焊接结构及工程质量验收标准》、《施工组织设计和焊接工艺规程编制原则 宋俊贤 为使专家讲授的内容更好的结合生产实际，解决学员们带来的现场技术难题，在授课前，我院对参加学习班的全体学员进行了问卷调查。问卷包括十个问题：一、你希望怎样的授课方式；二、你希望安排多少实训时间；三、你希望教师讲授什么内容；四、你在研修期间是否愿意进行交流；五、你在研修期间是否愿意参与小组讨论；六、研修结束后，你是否愿意继续参与我院北京市高技能人才焊接技术培训网的交流；七、你是否愿意在研修班里介绍自己工作中的经验和技巧；八、你希望通过研修提升哪些能力；九、你在工作中碰到过什么样的难题；十、本次研修班你想要解决哪些主要问题等。 学员们针对上述十个问题逐一进行了认真回答。 74.3%的学员希望教师在授课中采用案例教学，68.6%的学员希望教师授课的内容偏重于新技术，学员在回答“你在工作中碰到过什么样的难题？本次研修班你想要解决哪些主要问题？”时，提出了许多具有代表性的意见，如希望解决：1、热处理工艺问题；2、焊接质量控制及验收标准；3、汽车焊装工艺；4、铸铁焊接理论与技术；5、技巧焊接方面的应用；6、焊接材料方面的实际应用，解决各行业中焊接的实际问题；7、对使用中的压力管道，在焊接过程中应如何把握；8、对污染的焊缝如何提高焊接质量；9、如何把水平固定后焊缝加强等等，希望通过专家讲授和相互交流找到问题的答案。 我院将学员提出的问题认真整理后，及时以书面的形式反馈给了各位授课专家。专家在授课中尽可能的结合学员提出的问题进行讲解，并积极的引导学员加以讨论，努力提高学员判断问题和解决问题的能力。 随着研修的深入，学员间的交流与研讨将全面展开，更多的技术难题将通过专家和学员们的共同努力而得到解决。我们相信，这些焊接高技能人才的综合素质通过本次研修过程必将得到较大提升。 报：北京市人力资源和社会保障局职业能力建设处 发：研修班全体人员