实现对员新工的出勤进行考核.docVIP

第一章 人事模块 要实现对员工的出勤进行考核，在本系统中首先需要建立需要考核的员工信息（即人员档案）。对于企业，一般为了管理的方便将员工按照不同的岗位分成多个部门，因此，在本系统中，第一步需要建立部门信息，第二步建立人员档案。 1、建立部门信息的方法如下： A、进入 B、编辑（插入、删除、保存）部门信息 2、建立人员档案的方法如下： A、进入 B、编辑（插入、删除、保存）人员档案 注意事项： 1、红色的栏目为必须要输入的项，黑色的栏目可输入可不输入。 2、人员档案中的编号即为写卡时所写的编号。 以上步骤完成后，某个员工属于某个部门，某个部门有多少人都已确定，整个公司的组织情况就一目了然，操作员可以查看公司的人员组织情况、对公司的员工进行分类统计。 3、查看人员组织情况： A、进入 B、查看 4、人员档案统计 A、进入 B、生成或查看人员统计表 第二章 考勤模块 员工刷卡的记录都保存在考勤机中，为了使用该软件对员工刷卡的数据进行分析，需要将保存在考勤机中的刷卡数据采集到本软件系统中，因此需要设置与考勤机通讯的一些参数（通讯串行口、考勤机档案）。 1、选择电脑上的通讯串行口 A、进入 B、选择窗口 先在“串行口选择”下拉列表匡中选择本电脑的一个串行口，然后点击“选择”按钮，如果提示失败，说明此电脑不能用此串行口。 2、设置考勤机档案 A、进入 B、添加考勤机档案 点