第1讲：文化与企业文化 (2).pptVIP

文化与企业文化 主讲教师：李世杰 东北大学 工商管理学院 内容提要 文化的内涵 中华文化回溯 东西方文化比较 企业文化的内涵 企业文化的特征 东西方企业文化比较 企业文化的发展 企业文化的类型 企业文化的作用 企业文化的随想 如何理解文化 文化源于拉丁文cultura，意为栽培、驯养、培养等 本意：训化野生动物 发展：人对自然界事物的驯化 引申：对人身本能状态的培养、教化 延伸：对人与人之间关系的培养 如何理解文化 “文，错画也；化，教行也”《说文》 “圣人之治天下，先文德而后武力；凡武之兴，为不服也，文化不改，然后加诛”《说苑》 文化的定义 泰勒的经典定义：由作为社会成员的人所获得的，包括知识、信念、艺术、道德、法律、风俗和习惯等构成的复杂整体 大英百科全书：总体的人类社会遗产，包括，语言、传统、习惯和制度等 美国传统词典：人类群体或民族世代相传的行为模式、艺术、宗教信仰、群体组织和其他一切生产活动、思维活动的本质特征总和 中国辞海：人类社会历史时间过程中所创造的物质财富和精神财富的总和 中华文化回溯 百家争鸣 墨家：崇尚科学、尚尧舜道、自给自足、尊卑无别 纵横家：权变之术 法家：引绳墨、切事情、明是非（注重逻辑） 阴阳家：序四时之大顺、二十四节气、使人拘而多畏；阴阳五行，顺之者昌、逆之者亡 道家：无为、无成势、无常形，大道无术 儒家：内圣外王 ，劳而少功，列尊卑 此外还