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企业销售人员考绩表-菠萝HR.doc

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菠萝人事行政必备神器更多免费资料企业销售人员考绩表销售员姓名分类满分次次调整决定工作态度能全心全意工作且能成为其他职员的模范具备商品知识能应付顾客上的需求不倦怠且正确地向上司报告基础能力精通职务内容具备处理事务的能力正确掌握上司的指示并正确地转达严守报告联络协商的规则业务熟练成度能掌握工作的前提并有效地进行有价值概念且能创造新的价值概念善于与顾客交际应酬且不浪费有开拓新业务的热心预测过失的可能性并想出预防的对策协调性做事冷静绝不感情用事与他人协调的同时也朝自己的目标前进在工作上乐于帮助同事尽心尽

菠萝HR:人事行政必备神器 更多免费资料: 企业销售人员考绩表 销售员姓名: 分 类 满分 1次 2次 调整 决定 工 作 态 度 1 能全心全意工作,且能成为其他职员的模范 10 2 具备商品知识,能应付顾客上的需求 5 3 不倦怠,且正确地向上司报告 5 基 础 能 力 4 精通职务内容,具备处理事务的能力 10 5 正确掌握上司的指示,并正确地转达 5 6 严守报告、联络、协商的规则 10 业 务 熟 练 成 度 7 能掌握工作的前提,并有效地进行 5 8 有价值概念,且能创造新的价值概念 5 9 善于与顾客交际应酬,且不浪费 5 10 有开拓新业务的热心 10 11 预测过失的可能性,并想出预防的对策 5 协 调 性 12 做事冷静,绝不感情用事 5 13 与他人协调的同时,也朝自己的目标前进 10 14 在工作上乐于帮助同事 10 15 尽心尽力地服从与自己意见相左的决定 10 16 有卓越的交涉与说服能力,且不树立敌人 10 协 调 性 自 我 启 发 17 以市场的动向树立营业目标 10 18 即使是自己分外的事,也能企划或提出提案 10 19 热衷于吸收新情报或知识 10 20 以长期的展望制定目标或计划,并付诸实行 10 评价分数合计 160 主管人: 制表人: 制表日期: 年 月 日 [ 菠萝HR ] 人事行政必备神器 扫码下载,好礼相送

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